Następna praca

Rekruter w SUPERLYuDI, BLAGODIYNA ORGANIZACIYa, Blagodiyniy Fond

Opublikowano ponad 30 dni temu

5 wyświetleń

SUPERLYuDI, BLAGODIYNA ORGANIZACIYa, Blagodiyniy Fond

SUPERLYuDI, BLAGODIYNA ORGANIZACIYa, Blagodiyniy Fond

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Centrum Nadludzi to nowoczesny ośrodek medyczny świadczący usługi z zakresu chirurgii rekonstrukcyjnej, plastycznej i rehabilitacji , rehabilitacja psychologiczna i protetyka.Co oferujemy:Urzędowe zatrudnienie "Biały " wynagrodzenieFormat pracy hybrydowej (biuro/zdalnie)Płatne urlopy, zwolnienia lekarskie, podróże służboweSzkolenia i rozwój kariery, możliwość rozwoju zawodowego, uczestnictwo w wydarzeniach i programach firmowychWsparcie rozwoju zawodowegoPrzyjemna i sprzyjająca atmosfera pracy w

Centrum Nadludzi to nowoczesny ośrodek medyczny świadczący usługi z zakresu chirurgii rekonstrukcyjnej, plastycznej i rehabilitacji , rehabilitacja psychologiczna i protetyka.

Co oferujemy:

  • Urzędowe zatrudnienie
  • "Biały " wynagrodzenie
  • Format pracy hybrydowej (biuro/zdalnie)
  • Płatne urlopy, zwolnienia lekarskie, podróże służbowe
  • Szkolenia i rozwój kariery, możliwość rozwoju zawodowego, uczestnictwo w wydarzeniach i programach firmowych
  • Wsparcie rozwoju zawodowego
  • Przyjemna i sprzyjająca atmosfera pracy w zespole profesjonalistów
  • Zaawansowany technologicznie sprzęt i oprogramowanie zapewniające wydajną pracę.

Co musisz zrobić:

  • Zamieszczanie ofert pracy w różnych zasobach
  • Aktywne wyszukiwanie kandydatów zgodnie ze zdefiniowanym profilem stanowiska
  • Przeprowadzanie rozmów telefonicznych/wywiadów
  • Praca z rezerwą kadrową
  • Realizacja zadań administracyjnych związanych z rekrutacją personelu, w tym sporządzanie ofert, wydawanie merchów itp.
  • Wyznaczanie zadań dla działu IT związanych z kadrami
  • Wyznaczanie zadań kadrowych
  • Utrzymywanie pozytywnych relacji z kandydatami i zapewnienie pozytywnych doświadczeń interakcji z naszą organizacją
  • Zarządzanie bazą kandydatów
  • Tworzenie raportów na podstawie wyników pracy.
  • li>

Czego od Ciebie oczekujemy:

< ul style="styl czcionki: normalny; Font-weight: 400">
  • Doświadczenie zawodowe od 2 lat
  • Znajomość nowoczesnych metod poszukiwań i doboru personelu
  • Umiejętność skutecznego przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych i oceny kandydatów
  • Wysoki poziom komunikacji i perswazji w komunikacji
  • Umiejętność pracy w zespole i organizacji czasu Wysoka odpowiedzialność i poufność
  • W ciągu pięciu dni roboczych sprawdzimy Twoje CV i wszystko, co nam przesłałeś. Jeśli Twoje doświadczenie spełni nasze potrzeby, umówimy się na spotkanie, w innym przypadku nie jesteśmy w tej chwili gotowi na współpracę z Tobą, ale nie martw się — nasza podróż dopiero się rozpoczęła i chętnie pozostaniemy w kontakcie, gdy nasz zespół będzie się powiększał i pojawiały się nowe możliwości

    Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Pełny etat
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować