Następna praca

Menedżer QA w EveryMatrix

Opublikowano ponad 30 dni temu

5 wyświetleń

EveryMatrix

EveryMatrix

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
lviv

Przetłumaczone przez Google

Informacje o firmie: EveryMatrix jest wiodącym dostawcą oprogramowania, treści i usług iGaming w trybie B2B SaaS. Zapewniamy kasyno, zakłady sportowe, platformę i płatności oraz zarządzanie partnerami dla 200 klientów na całym świecie. Firma jest rentowna, ma ponad 100 mln euro rocznych przychodów i zatrudnia ponad 900 pracowników w biurach w dziesięciu krajach w Europie, Azji i USA. EveryMatrix zostało założone w 2008 roku i pozostaje prywatną firmą należącą do założyciela. Streszczenie stano

Informacje o firmie:

EveryMatrix jest wiodącym dostawcą oprogramowania, treści i usług iGaming w trybie B2B SaaS. Zapewniamy kasyno, zakłady sportowe, platformę i płatności oraz zarządzanie partnerami dla 200 klientów na całym świecie. Firma jest rentowna, ma ponad 100 mln euro rocznych przychodów i zatrudnia ponad 900 pracowników w biurach w dziesięciu krajach w Europie, Azji i USA. EveryMatrix zostało założone w 2008 roku i pozostaje prywatną firmą należącą do założyciela. Streszczenie stanowiska:

GamMatrix, kluczowa jednostka biznesowa w naszej organizacji, poszukuje doświadczonego menedżera ds. jakości do nadzorowania Proces kontroli jakości naszego wiodącego w branży rozwiązania do zarządzania kontem gracza (PAM). Zgłaszając bezpośrednio do CTO, będziesz kierować działaniami związanymi z zapewnieniem jakości w wielu zespołach zajmujących się rozwojem oprogramowania, zapewniając najwyższe standardy jakości w cyklach rozwoju, integracji i wydawania naszego flagowego produktu. Idealny kandydat będzie posiadał solidne doświadczenie w testowaniu oprogramowania oraz wiedzę specjalistyczną zarówno w zakresie metodologii ręcznych, jak i automatycznych. Wykorzystasz silne umiejętności przywódcze, aby kierować zespołami wielofunkcyjnymi i zastosujesz strategiczne nastawienie, aby dostosować procesy kontroli jakości do celów biznesowych.

Obowiązki:

  • Współpraca z menedżerem ds. rozwoju oprogramowania w celu ciągłego doskonalenia procesów jakościowych;
  • Kieruj i pielęgnuj zespół inżynierów ds. kontroli jakości, zapewniając zarówno wskazówki strategiczne, jak i mentoring techniczny;
  • Promowanie kultury ciągłego doskonalenia i przyczynianie się do jej rozwoju, kładąc nacisk na jakość we wszystkich operacjach;
  • Ściśle współpracuj z zespołami zajmującymi się rozwojem oprogramowania i zarządzaniem produktami, aby zapewnić równowagę między jakością produktu a wymaganiami projektu;
  • Nadzoruje, organizuje i zarządza procesem zapewniania jakości w zespole, zapewniając konsekwentne spełnianie wysokich standardów;
  • Zapewnienie wsparcia zespołom programistów w zakresie zapewnienia jakości i przestrzegania modelu cyklu życia produktu;
  • Kompiluj i analizuj regularne raporty, gromadząc dane w celu zidentyfikowania obszarów wymagających poprawy jakości i śledzenia ciągłego postępu.

Wymagania:

  • Minimum tytuł licencjata w dziedzinie informatyki, inżynierii, matematyki stosowanej lub dziedziny pokrewnej ;
  • Co najmniej 5 lat doświadczenia w zapewnianiu jakości oprogramowania, z czego minimum 2 lata na stanowisku kierowniczym lub menadżerskim;
  • Wykazane cechy przywódcze z wyjątkowymi umiejętnościami interpersonalnymi i komunikacyjnymi; biegła znajomość języka angielskiego (poziom B2 lub wyższy);
  • Praktyczne doświadczenie w testowaniu API;
  • Biegła znajomość ELK/Kibana i znajomość języka K-query;
  • Praktyczne doświadczenie z systemami zarządzania bazami danych, w szczególności MySQL i MongoDB;
  • Silne umiejętności analityczne i zdolność rozwiązywania problemów;
  • Skrupulatna dbałość o szczegóły;
  • Certyfikat kontroli jakości (taki jak ISTQB) jest pożądany, ale nie obowiązkowy.


Równowaga między życiem zawodowym i prywatnym:

  • 22 dni płatnego urlopu i dwa dodatkowe dni płatnego urlopu rocznie za każdy rok do 32 dni (dni roboczych) oprócz święta państwowegotak (11 dni).
  • Dodatkowe dni urlopu za każdy dodatkowy rok pracy w firmie – 43 dni łącznie ze świętami do 5 roku zatrudnienia.
  • 10 dni zwolnienia lekarskiego w roku (bez zwolnienia lekarskiego).
  • Urlop medyczny: do 30 dni w roku, udokumentowany zaświadczeniem lekarskim
  • Aby wesprzeć kandydatki, oferujemy 21 tygodni urlopu macierzyńskiego i 100% pracy w domu do pierwszego urodzenia dziecka urodziny dla mam.
  • Mężczyźni otrzymują 4 tygodnie urlopu ojcowskiego i mogą pracować w domu do 13. tygodnia życia dziecka.

Korzyści i dodatki biurowe:

  • Dzienny catering na lunch lub dodatek na lunch
  • Prywatne ubezpieczenie medyczne
  • Członkostwo w siłowni
  • Fruits Friday
  • Dostęp do internetowych platform edukacyjnych Udemy for Business i O'Reilly oraz -budżet na szkolenia zewnętrzne
  • Masaż w pracy
  • Częste imprezy biurowe i zajęcia integracyjne w różnych lokalizacjach
  • Świetna przestrzeń biurowa - przyjdź i przekonaj się sam
  • < /ul>

    Sprawdź nasze lokalizacje, aby zapoznać się z naszą kulturą, biurami i korzyściami!

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
lviv
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować