Kierownik projektu zarządzanie analizą kredytową branży detalicznej (scoring) Obowiązki funkcjonalne:Opracowywanie, walidacja, testowanie i budowa modeli scoringu kredytowego dla osób fizycznych.Aktualizacja algorytmów istniejących modeli scoringu kredytowego.Analiza skuteczności scoringu kredytowego modele.Budowa nowych i aktualizacja istniejących modeli scoringowych dla osób fizycznych.Opracowanie zasad polityki kredytowej w zakresie kredytowania osób fizycznych.Wyszukiwanie, gro
Kierownik projektu zarządzanie analizą kredytową branży detalicznej (scoring)
Obowiązki funkcjonalne:
- Opracowywanie, walidacja, testowanie i budowa modeli scoringu kredytowego dla osób fizycznych.
- Aktualizacja algorytmów istniejących modeli scoringu kredytowego.
- Analiza skuteczności scoringu kredytowego modele.
- Budowa nowych i aktualizacja istniejących modeli scoringowych dla osób fizycznych.
- Opracowanie zasad polityki kredytowej w zakresie kredytowania osób fizycznych.
- Wyszukiwanie, gromadzenie, agregacja danych, kontrola prawidłowego przechowywania, walidacja i czyszczenie danych.
- Segmentacja bazy klientów dla różnych procesów Banku.
- Automatyzacja procesów tworzenia, wdrażania, monitorowania, interpretacji modeli scoringowych, zapewniająca sprawne działanie tych procesów.
- Prowadzenie dokumentacji związanej z modelami scoringowymi.
- Budowanie raportów z działania modeli scoringowych.
- Analiza portfela kredytów detalicznych.
Wymagania od kandydatów:
- Wykształcenie wyższe techniczno-matematyczne.
- Znajomość metod analizy statystycznej i budowy modeli matematycznych.
- Doświadczenie pracy na podobnym stanowisku od 1 roku.
- Praktyczne doświadczenie w stosowaniu metod uczenia maszynowego (regresja, drzewa decyzyjne, sieci neuronowe itp.).
- Znajomość SQL na poziomie pisania złożonych zapytań.
- Doświadczenie w pracy z R/Pythonem.
- Nastawienie analityczne i szybkie przeszkolenie.
- Obecność biletu wojskowego lub tymczasowego zaświadczenia o poborze (dla mężczyźni).
Oferujemy:
- oficjalne zatrudnienie i stabilną pracę w jednym z wiodących banków Ukrainy.
- Konkurencyjne wynagrodzenie rynkowe oraz premię roczną.
- Pakiet socjalny zgodny z Kodeksem pracy (dodatkowe 2 dni urlopu wypoczynkowego).
- Możliwość rozwoju zawodowego i kariery, szkolenia korporacyjne.
- Ubezpieczenie zdrowotne na koszt pracownika bankowy i preferencyjne warunki dla członków rodziny.
- Elastyczny grafik pracy z możliwością częściowego zatrudnienia zdalnego.
- Przyjazna atmosfera w zespole profesjonalistów.
- Programy zdrowia psychicznego.
Jeśli jesteś gotowy dołączyć do naszego zespołu i wykorzystać swoje doświadczenie do osiągania wysokich wyników, wyślij swoje CV na naszą pocztę.
Bank Credit Dnipro – niezawodność, profesjonalizm i rozwój razem z Tobą!