Dyrektor ds. nadzoru (Sr) - Programy dostępu zarządzanego w Thermo Fisher Scientific

Harmonogram pracyStandardowy (pon.-pt.)Warunki środowiskoweBiuroW Thermo Fisher Scientific odkryjesz znaczącą pracę, która ma pozytywny wpływ na skalę globalną. Dołącz do naszych kolegów i urzeczywistnij naszą Misję – umożliwiając naszym klientom uczynienie świata zdrowszym, czystszym i bezpieczniejszym. Zapewniamy naszym zespołom zasoby potrzebne do osiągnięcia indywidualnych celów zawodowych, jednocześnie wychodząc o krok dalej w nauce poprzez badania, rozwój i dostarczanie terapii zmieniających życie. Dzięki badaniom klinicznym prowadzonym w ponad 100 krajach i ciągłemu rozwojowi nowatorskich ram badań klinicznych w ramach naszego portfolio badań klinicznych PPD, nasza praca obejmuje usługi laboratoryjne, cyfrowe i zdecentralizowane badania kliniczne. Twoja determinacja w zapewnianiu jakości i dokładności poprawi wyniki zdrowotne, od których zależą ludzie i społeczności – teraz i w przyszłości. Nasi koledzy z działu realizacji projektów w ramach naszych usług badań klinicznych PPD® kierują, koordynują i zarządzają technicznymi i operacyjnymi aspektami projektów, zabezpieczając pomyślne zakończenie badań klinicznych. Obejmuje to współpracę z kierownikami obszarów funkcjonalnych w celu identyfikacji i oceny podstawowych problemów w projekcie oraz zapewnienia wdrożenia rozwiązań. Realizacja projektów jest niezbędna, aby pomóc naszym klientom w dostarczaniu terapii zmieniających życie. Dzięki naszemu globalnemu zespołowi możesz angażować się w różnorodne inicjatywy i projekty lub być częścią wirtualnego międzynarodowego zespołu projektowego, zdobywając doświadczenie międzykulturowe. Odkryj wpływową pracę: Poszukujemy dyrektor ds. zarządzania projektami w naszym zespole nadzorczym - dostęp zarządzany. Stanowisko to zostanie zatrudnione na poziomie dyrektora lub starszego dyrektora, w zależności od doświadczenia). Ta rola dotyczy regionu EMEA i jest wykonywana zdalnie. Stanowisko to wymaga niedawnego udokumentowanego doświadczenia w pracy z pełnymi badaniami klinicznymi, szczególnie w Access Solutions. Proszę opisać to doświadczenie w swoim zgłoszeniu. Kierownik ds. nadzoru jest odpowiedzialny za wyznaczanie celów strategicznych lub zarządzanie portfelem specyficznym dla klienta w ramach Jednostki Terapeutycznej. Zapewnia specjalistyczną wiedzę terapeutyczną w zakresie realizacji projektów, wykazując się umiejętnością szybkiego i odpowiedniego reagowania na eskalacje. Prowokuje krytyczne myślenie u Lidera Projektu w związku z operacjami dostaw, negocjacjami finansowymi i ograniczaniem ryzyka/zarządzaniem problemami w projekcie. Kieruje rozwojem ogólnej strategii dla propozycji i możliwości przed złożeniem wniosku. Dzień z życia: Odpowiedzialny za wskazania strategiczne lub zarządzanie portfelem specyficznym dla klienta w ramach Jednostki Terapeutycznej. Umiejętnie radzi sobie z potrzebą wchodzenia w/wychodzenia z sytuacji, zapewniając jednocześnie realizację projektu Lead pozostaje uprawniony. Prowokuje do krytycznego myślenia u Lidera Projektu w zakresie realizacji dostawy, negocjacji finansowych i ustalania priorytetów. Zapewnia wgląd w strategię propozycji w ramach przygotowań do obrony oferty. Współpracuje z Kierownikiem Jednostki Terapeutycznej przy opracowywaniu strategie rozwoju biznesu.Utrzymuje świadomość i odpowiednio angażuje się w proces Con Mod.Komunikuje się z menedżerami ds. ludzi, aby wspierać rozwój pracownika, zapewniając wiedzę i perspektywę związaną z potrzebami klienta, wskazaniami i wiedzą terapeutyczną.Klucze do sukcesu:Edukacja Licencjate lub równoważne i odpowiednie formalne kwalifikacje akademickie/zawodoweDoświadczenieWcześniejsze doświadczenie zapewniające wiedzę, umiejętności i zdolności do wykonywania pracy (porównywalne do ponad 10-12 lat).5+ lat odpowiedzialności na stanowisku kierowniczymPotwierdzone umiejętności przywódczeWiedza, umiejętności, zdolnościKompleksowa wiedza z obszaru terapeutycznego, wytyczne i dyrektywy dotyczące rozwoju klinicznego oraz wytyczne regulacyjne. Wiedza ekspercka na temat kluczowych zasad interdyscyplinarnego zarządzania projektami (czas, jakość, koszt). Doskonałe umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej oraz prezentacji. Wykazane przywództwo i umiejętności interpersonalne. umiejętności, w tym umiejętność kierowania, motywowania i koordynowania wielofunkcyjnych zespołów projektowych. Kompetencje techniczne i systemowe, takie jak umiejętność obsługi komputera, w tym efektywne wykorzystanie systemów i aplikacji, takich jak Microsoft Outlook, Word, Excel i PowerPoint, a także systemów organizacyjnych (CTMS , Preclarus, Clarity) Sprawdzona elastyczność i umiejętność skutecznego ustalania priorytetów obciążenia pracą i zasobów członków zespołu projektowego w często zmieniającym się środowisku Umiejętność doskonalenia procesów i rozwoju strategicznego, szczególnie w odniesieniu do badań klinicznych, rozwoju klinicznego i zarządzania projektami Możliwość coachingu, mentor i lider globalnych i/lub interdyscyplinarnych zespołów ze świadomością kulturowąDoskonała wiedza finansowa z dogłębną wiedzą i praktycznym zastosowaniem budżetowania, prognozowania i zarządzania zasobamiDoskonała obsługa klienta i umiejętności budowania relacji ze zdolnością do proaktywnego adresowania oczekiwań i ustalania priorytetówSilny dyrektor obecność i przenikliwość biznesowaZaawansowane umiejętności negocjacyjne i marketingowe z możliwością wpływania na innych i osiągania wynikówProaktywny, zorientowany na rozwiązania i wykwalifikowany w zarządzaniu ryzykiemDoskonałe umiejętności oceny, podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów oraz sprawdzona umiejętność stosowania krytycznego i analitycznego podejścia umiejętności myślenia strategicznego umożliwiające zarządzanie złożonymi/niejednoznacznymi sytuacjamiUmiejętność kierowania strategiami korporacyjnymi w celu pozyskiwania, angażowania i zatrzymywania stałych klientów Środowisko pracyThermo Fisher Scientific ceni zdrowie i dobre samopoczucie naszych pracowników. Wspieramy i zachęcamy jednostki do tworzenia zdrowego i zrównoważonego środowiska, w którym mogą się rozwijać. Poniżej wymieniono środowisko pracy/wymagania dla tej roli: Potrafi komunikować się, otrzymywać i rozumieć informacje i pomysły z różnymi grupami ludzi w zrozumiały i rozsądny sposób. Potrafi pracować w pozycji wyprostowanej i nieruchomej w typowych godzinach pracy. Umiejętność używania i z biegłą znajomością standardowego sprzętu i technologii biurowych. Potrafi skutecznie działać pod presją, ustalając priorytety i prowadząc wiele projektów lub działań. Może wymagać podróży. (Rekruter poda więcej szczegółów.) Naszą misją jest umożliwienie naszym klientom uczynienia świata zdrowszym, czystszym i bezpieczniejszym. Obejrzyj, jak nasi współpracownicy wyjaśniają 5 powodów, dla których warto z nami współpracować. Jako jeden zespół liczący ponad 100 000 współpracowników podzielamy wspólny zestaw wartości – uczciwość, intensywność, innowacyjność i zaangażowanie – współpracując, aby przyspieszyć badania, rozwiązywać złożone wyzwania naukowe, wprowadzać innowacje technologiczne i wspierać potrzebujących pacjentów.#StartYourStory with PPD, część firmy Thermo Fisher Scientific, gdzie cenione są różnorodne doświadczenia, pochodzenie i perspektywy. Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom pozycji Nie dotyczy Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Obowiązki służbowe Badania i nauka Przemysły Produkcja farmaceutyczna i badania biotechnologiczne