Następna praca

Specjalista ds. posiłków, analityk danych w Klub dobrodiyiv, Blagodiyniy fond

Opublikowano ponad 30 dni temu

4 wyświetlenia

Klub dobrodiyiv, Blagodiyniy fond

Klub dobrodiyiv, Blagodiyniy fond

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Witajcie! Jesteśmy Fundacją Charytatywną „Klub Dobrodiyiv”, ogólnoukraińską organizacją charytatywną, która pomaga ukraińskim dzieciom i młodzieży od 2016 roku. Podczas naszej pracy:zrealizowaliśmy ponad 150 projektów zmieniających życie, które dały dzieciom nowe możliwości;zjednoczyliśmy ponad 1000 odpowiedzialnych dorosłych we wspólnotę wsparcia;zebrano ponad 200 milionów hrywien, co przekształciło się w wymierne zmiany dla nastolatków — tych, którzy wkrótce będą kształtować przyszłość Ukrainy

Witajcie! Jesteśmy Fundacją Charytatywną „Klub Dobrodiyiv”, ogólnoukraińską organizacją charytatywną, która pomaga ukraińskim dzieciom i młodzieży od 2016 roku. Podczas naszej pracy:

  • zrealizowaliśmy ponad 150 projektów zmieniających życie, które dały dzieciom nowe możliwości;
  • zjednoczyliśmy ponad 1000 odpowiedzialnych dorosłych we wspólnotę wsparcia;
  • zebrano ponad 200 milionów hrywien, co przekształciło się w wymierne zmiany dla nastolatków — tych, którzy wkrótce będą kształtować przyszłość Ukrainy;
  • wsparli ponad 300 000 dzieci i nastolatków z całego kraju podczas wojny na pełną skalę;
  • i otworzył Miejsce Siły — transformacyjną przestrzeń wspierającą i rozwijającą nastolatków! Od momentu otwarcia Place of Strength odwiedziło ponad 20 000 gości.

Teraz jesteśmy w okresie skalowania i poważnych transformacji organizacyjnych. Apelujemy o dodatkowe siły w zespole, które wesprą nasze plany, podzielą ambicje i wartości wspierania nastolatków! Między innymi poszukujemy utalentowanej osoby na stanowisko Meal mmanager!

WYMAGANE ZADANIA:

  1. i opracowanie wdrożenia ujednolicony system monitorowania i raportowania dla wszystkich programów i projektów fundacji.

  2. Twórz interaktywne dashboardy Power BI dla kadry zarządzającej, zespołu i darczyńców.

  3. Analizuj duże wolumeny danych z różnych źródeł, porządkuj je i czyść.

  4. Twórz raporty analityczne (miesięczne, kwartalne, darczyńców) i wizualizuj wyniki.

  5. Koordynuj proces gromadzenia danych i weryfikacja ze strony zespołów i partnerów.

  6. Wspieraj zespoły w prawidłowym zbieraniu danych: twórz szablony, instrukcje, udzielaj wsparcia.

  7. Zapewniaj zgodność danych z wymaganiami dawców i wewnętrznymi standardami.

W tym celu musisz umieć:

  • systematycznie myśleć i widzieć logikę w chaosie danych porządkuj informacje i znajdź relacje;

  • uważaj na szczegóły, a jednocześnie utrzymuj wizję strategiczną;

  • w prosty sposób wyjaśniaj skomplikowane rzeczy, prowadź konstruktywną komunikację ze współpracownikami i partnerami;

  • zrozum logikę raportowania darczyńców, pracuj ze wskaźnikami, wynikami (outputs/outcomes) i sposobami weryfikacji;

  • posiadaj język angielski na wystarczającym poziomie do pracy z dokumentacją techniczną, szablonami dawców i analitycznymijesteśmy raportami.

Narzędzia, które trzeba opanować:

  • Power BI – tworzenie interaktywnych dashboardów, Power Query, DAX, połączenia tabel, analityka dynamiczna;
  • Excel (poziom zaawansowany) – złożone formuły, tabele przestawne, Power Pivot, Power Query, dane wizualizacyjne;
  • Google Arkusze — integracja z Airtable, AppScript, budowanie formularzy i analityka.
  • Czyszczenie danych,Logika danych;
  • Narzędzia do ankiet i monitorowania — Google Forms, KoboToolbox, Typeform lub podobne. 
style="font-weight: 400">Umów się na drugą rozmowę z potencjalnym menedżerem i działem HR, aby dopasować swoją wiedzę do naszych potrzeb, wypróbuj tło kulturowe;
  • Uzyskaj ofertę i świętuj!
  • Jak sobie wyobrazić my:

    • bardzo ciepła społeczność „twoich” ludzi – prostych, dostępnych, empatycznych i cnotliwych;
    • platforma skutecznych projektów na dużą skalę, realizowanych przy wsparciu organizacji międzynarodowych, odpowiedzialnego ukraińskiego biznesu i oddanych filantropów;
    • przestrzeń do silnego rozwoju zawodowego, ciągłego doskonalenia swoich umiejętności, poszukiwania rozwiązań do pracy;
    • właściwie elastyczny grafik pracy: wierzymy w efektywne dopasowanie pracy do życia, a nie na odwrót;
    • obecność w formacie hybrydowym: wybieraj, kiedy najlepiej Ci pracować zdalnie, a kiedy współpracować z zespołem w środowisku biuro;
    • biuro 15 minut od Arsenalna, wygodna, estetyczna i bezpieczna przestrzeń socjalna w drodze do/z pracy;
    • Samo pomieszczenie jest przytulne, schludne, sprawdza się również jako schronienie.

    Czy czujesz, że w tej roli masz doświadczenie i chcesz spróbować przeznaczyć je na rzecz dobra publicznego? Wyślij swoje CV, a w mgnieniu oka wspólnie zrealizujemy projekty zmieniające życie ukraińskich nastolatków!

    Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Kyiv
    Pełny etat
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować