Menedżer HR w EVROMIKS, UA TOV z II

Dzień dobry! Jesteśmy działem personalnym firmy Euromix. Nasza firma od ponad 25 lat jest potężnym dystrybutorem i importerem światowych i krajowych producentów. Mamy długoterminowe umowy z liderami branży FMCG i stale uzupełniamy nasze portfolio marek o nowe TM.

Euromix to duża rodzina zatrudniająca ponad 1000 pracowników. Też dołącz!

Misja naszej firmy: „Z nowym poziomem usług — do nowej jakości życia”.

Dzisiaj nasz oddział regionalny w Dnieprze w zespole potrzebny jest Kierownik ds. zasobów ludzkich.

Co będzie trzeba zrobić?

• Wyszukiwanie i rekrutacja personelu na wolne stanowiska pracy (sprzedaż przedstawiciele, zbieracze, kierowcy, pracownicy biurowi);
• Koordynowanie adaptacji nowych pracowników;
• Prowadzenie bazy danych o rekrutacjach, przyczynach zwolnień, źródłach zamykania wakatów itp.;
• Monitorowanie rynku pracy;
• Analizowanie efektywności źródeł pozyskiwania kandydatów;
• Bierzenie udziału w organizacji i prowadzeniu szkoleń kadrowych;
• Bierzenie udziału w innych projektach kadrowych dział;
• Bierzeć udział w organizacji wydarzeń firmowych;
• Inne zadania.

Co otrzymasz?

• Konkurencyjny poziom dochodów;
• Stały grafik od Pon-Pt w godzinach 09:00 - 18:00;
• Dojazd do biura samochodem służbowym;
• Urzędowa rejestracja, w razie potrzeby 24 dni płatnego urlopu i zwolnienie lekarskie;
• Rozwój zawodowy i możliwość samorozwoju;
• Praca w stabilnej, rozwijającej się firmie;
• Możliwość stworzenia efektywnego zespołu i ekologicznej kultury korporacyjnej.

Jakie cechy pomogą Ci sobie poradzić?

• Komunikacyjność;
• Zorientowanie na wyniki;
• Odpowiedzialność;
• Możliwość zdobywania nowych obszarów wiedzy, jeśli zadanie tego wymaga it;
• Umiejętność pracy w trybie wielozadaniowym.

Co jest dla nas ważne?

• Znajomość skutecznych metod i kanałów poszukiwań, rekrutacji;
• Praktyczna umiejętność prowadzenia ustrukturyzowanego rozmowy kwalifikacyjne oparte na kompetencjach;
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku przez 1 rok lub dłużej będzie zaletą;
• Kompetentna znajomość języka ukraińskiego w mowie i piśmie;
• Elastyczne podejście do rozwiązywania zadań HR;
• Pewny siebie użytkownik pakietu Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) i portali społecznościowych (Instagra)m, Facebook), aby lepiej poznać naszą firmę, wejdź na naszą stronęhttps: //www..euromix.in.ua lub szukaj nas na portalach społecznościowych Facebookhttps://www.facebook.com/euromixinua/ i Instagram https://www.instagram.com/euromixdistributioncompany/
  • Prosimy o przesłanie CV z podaniem wynagrodzenia pocztą

  Nie zapominam,

  Sukces naszej firmy to zasługa pracujących w niej profesjonalistów!