Następna praca

Kierownik biura projektów holdingu w KORMOTECH

Opublikowano ponad 30 dni temu

6 wyświetleń

KORMOTECH

KORMOTECH

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
lviv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Kormotech to globalna firma rodzinna z ukraińskimi korzeniami, która od 2003 roku produkuje wysokiej jakości karmę dla kotów i psów pod markami Optimeal, Delickcious, Club 4 Paws, Hav!, Meow!, My Love. Firma posiada zakłady produkcyjne na Ukrainie i w UE. Asortyment obejmuje ponad 650 pozycji.  Kormotech sprzedaje swoje produkty w ponad 50 krajach świata pod swoimi znakami towarowymi, a także pod znakami towarowymi partnerów.Zapraszamy do pracy - Kierownika biura projektowego holdingu w mieście

Kormotech to globalna firma rodzinna z ukraińskimi korzeniami, która od 2003 roku produkuje wysokiej jakości karmę dla kotów i psów pod markami Optimeal, Delickcious, Club 4 Paws, Hav!, Meow!, My Love. Firma posiada zakłady produkcyjne na Ukrainie i w UE. Asortyment obejmuje ponad 650 pozycji.  Kormotech sprzedaje swoje produkty w ponad 50 krajach świata pod swoimi znakami towarowymi, a także pod znakami towarowymi partnerów.

Zapraszamy do pracy - Kierownika biura projektowego holdingu w mieście Lwów w celu zapewnienie jednolitych standardów zarządzania projektami w organizacjach holdingu, zwiększenie efektywności realizacji projektów i programów poprzez wsparcie metodyczne, analityczne i administracyjne kierowników projektów i kierownictwa oraz wdrażanie kultury projektowej. 700">Zadania:

Podejście ogólne

  • Opracowanie metodologii i narzędzi zarządzania procesami dla holdingów.

  • Organizacja procesów i kultury zarządzania projektami.

  • Formalizacja procesów.

  • Organizacja szkoleń menedżerskich, wdrażanie podejścia, w którym bezpośredni kierownik projektu - jest to kierownik funkcjonalny.

  • Bezpośredni udział (w przypadku powołania) w realizacji projektów strategicznych jako:

    • menedżer projektu,

    • członek zespołu projektowego.

  • Blokowanie realizacji projektów w przypadku naruszenia ich procesów zarządzania i nieprzygotowania do realizacji.

  • Zapewnienie konsultacje z zakresu zarządzania wszystkimi projektami firmy.

  • Raportowanie do bezpośredniego menadżera/CEO/klientów projektów w zakresie postępu ich realizacji.

Zarządzanie projektami

  • Promocja i kontrola postępu projektów strategicznych.

  • Planowanie, koordynacja i kontrola realizacji projektów zgodnie z ustalonymi terminami, budżetem i oczekiwaniami rezultaty.

  • Przygotowanie dokumentacji projektowej (plany, harmonogramy, raporty postępu).

  • Identyfikacja i zarządzanie ryzykami oraz komunikacja nimi ze wszystkimi zaangażowanymi stronami.

Komunikacja z interesariuszami

  • Interakcja z wewnętrznymi i zewnętrznymi uczestnikami projektu (zespołami funkcjonalnymi, konsultantami, dostawców).

  • Zapewnienie terminowego raportowania i przejrzystości realizacji projektów dla kadry zarządzającej.

Optymalizacja procesów

  • Udział w analizie istniejących procesów biznesowych, identyfikowaniu wąskich gardeł, duplikacji, nieefektywności.

  • Wspieranie inicjatyw mających na celu usprawnienie procesówzgodnie z celami projektu.

Narzędzia i metodologie

  • Wykorzystanie nowoczesnych narzędzi do zarządzania projektami.

  • Praca w ramach standardów PMO (biuro zarządzania projektami), w tym utrzymywanie szablonów, logów, raportów.

700">oficjalne wymagania:

  • Doświadczenie w zarządzaniu projektami w branży FMCG, produkcyjnej lub konsultingowej (od 2 lat).

  • Umiejętność pracy z narzędziami do zarządzania projektami.

  • Wiedza i praktyczne wykorzystanie metodyk zarządzania projektami (Agile, Kanban, itp.).

  • Zrozumienie procesów biznesowych i zasad ich optymalizacji.

  • Wysoko rozwinięte zdolności analityczne, myślenie systemowe.

  • Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji projektowej, raportowaniu, mapach drogowych.

  • Umiejętność zarządzania komunikacją pomiędzy zespołami funkcjonalnymi.

  • Wykształcenie wyższe (ekonomika, zarządzanie, techniczne specjalności).

  • Znajomość języka angielskiego na poziomie nie niższym niż Upper-Intermediate (będzie dodatkowym atutem).

Oferujemy:

  • jesteśmy aktywną, dynamiczną firmą, która stawia ambitne cele i je realizuje;
  • atmosfera rozwoju, szkoleń, wzrostu - możliwości są otwarte dla każdego;
  • formalne zatrudnienie;
  • różny pakiet socjalny, w tym: ubezpieczenie zdrowotne, rekompensaty sportowe, a także unikalne benefity takie jak zniżki na karmę dla zwierząt i premie pracownicze na święta;
  • istnieje system premiowy;
  • rozwijamy szkolenia korporacyjne programy i stale zapewniają możliwości rozwoju umiejętności, kompetencji, wiedzy zawodowej i cech osobistych.

Dodatkowe zalety:

  • Nasze biura we Lwowie i Kijowie są przyjazne psom. Jeśli więc w ciągu dnia pracy Twoje ogony chcą być blisko Ciebie, możesz zabrać je do pracy - zadbaliśmy o ich komfort w biurze. Zawsze biegają po nas czworonożni przyjaciele)
  • Mimo ambitnych celów i wymagających projektów, panuje u nas atmosfera wsparcia, fandomu i życzliwości.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
lviv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować