Kierownik projektów prawnych w Alistel Law Firm

Firma Alisteloferuje szereg usług z zakresu wsparcia prawnego i ochrony interesów gospodarczych. Eksperci Alistel poprowadzą klienta od pomysłu do realizacji planu i komercyjnego sukcesu własnego biznesu.

Rozszerzamy nasz zakres i możliwości na rynku, dlatego zapraszamy do zespołu Legal Project Managera.

Oferujemy wakat na stanowisko: ambitny profesjonalista z duchem przedsiębiorczości. nastawienie, które nie boi się podejmować nowych wyzwań i jest gotowe przejąć zarządzanie projektami i działaniami operacyjnymi, a także potrafi budować długoterminowe relacje z partnerami w wielu krajach, z którymi firma współpracuje.

Nasze oczekiwania od kandydata:

• poziom znajomości języka angielskiego na poziomie poziom nie niższy niż B2 (ustnie i pisemnie);
• doświadczenie w negocjowaniu i rozwiązywaniu trudnych sytuacji;
• umiejętność budowania opartych na zaufaniu relacji z pracownikami i klientami;
• poprawna pisownia, doskonała pisownia i komunikacja ustna;
• szybka reakcja na prośby kierownictwa i elastyczność w podejmowaniu decyzji.

Wcześniejsze doświadczenie zawodowe w biznesie, migracjach, turystyce i obszarach społecznych lub na stanowiskach kierowniczych w sprzedaży i obsłudze klienta będzie dodatkowym plusem.

Co oferujemy:

• dochód od 3000 dolarów (stała stawka + KPI);
• indywidualne podejście do szkolenia i adaptacji nowych pracowników;
• udział w różnych konferencjach i wydarzeniach światowej klasy;
• wsparcie zarządu na wszystkich etapach pracy;
• udział w szkoleniach i dostęp do firmowej biblioteki kursów;
• bogate życie zawodowe, w tym imprezy firmowe i wydarzenia tematyczne.

Kluczowe obowiązki:

• zarządzanie zaufanym pionem i zapewnienie zaplanowanych wskaźników wydajności;
• prowadzenie strategicznego planowania działań firmy i wdrażanie nowych podejść, metod rozwiązywania postawionych zadań;
• przeprowadzenie analizy rentowności istniejących usług firmy i wdrożenie nowych obszarów działalności mających na celu poszerzenie zakresu usługnisza firmy;
• głęboka analiza rynku, a następnie wdrożenie rozwiązań optymalizujących wewnętrzne procesy firmy, a także opracowanie nowych procedur;
• zwiększenie produktywności pracowników pionowych, motywacja do efektywnej realizacji powierzonych zadań;
• kontrola i koordynacja pracy przedstawicielstw;
• budżetowanie i prognozowanie przychodów z projektów;
• przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami na wolne stanowiska pionowe;
• wspieranie komunikacji z marketingiem dział.

Chcesz być częścią silnego i celowego zespołu? Następnie prześlij swoje CV i spodziewaj się odpowiedzi wkrótce!