Zastępca dyrektora w Ofis z upravlinnya personalom Lvivskoyi miskoyi radi

Oferujemy:

• Praca służbowa
• Bezpłatne kursy mistrzowskie i szkolenia mające na celu rozwój cech osobistych i kompetencji zawodowych
• Miesięczne wynagrodzenie uzależnione od poziomu kompetencji
• Gwarancje socjalne zgodnie do Kodeksu pracy (urlop roczny, dodatkowy urlop socjalny, zasiłek chorobowy)

Główne wymagania wobec kandydata:

• Znajomość języka angielskiego na poziomie Poziom średniozaawansowany i wyższy
• Znajomość innych języków europejskich będzie dodatkowym atutem
• Wykształcenie wyższe (licencjat i wyższe) w specjalnościach: Zarządzanie i administracja publiczna; Stosunki międzynarodowe; Nauki polityczne; Prawo międzynarodowe; Ekonomia, technologie informacyjne itp.
• Doświadczenie w pracy menedżerskiej 2 lata (najlepiej w obszarze współpracy międzynarodowej lub prawa)
• Doświadczenie w uczestnictwie w projektach grantowych
• Myślenie systemowe, nastawienie analityczne, dyplomacja

Główne obowiązki:

• Koordynowanie i tworzenie wspólnie z zespołem planu operacyjnego urzędu i jego realizacji
• Koordynowanie pisania wniosków o dotacje
• Współpraca ze strukturami Urzędu Miejskiego Lwowa w celu wdrożenia i wdrożenia strategii rozwoju Lwowa wspólnoty terytorialnej miasta
• Organizacja działań na rzecz rozwoju strategia wspólnoty terytorialnej miasta Lwowa i projekty instytucji.

Preferowani będą kandydaci, którzy:

• Rozumieją planowanie strategiczne i operacyjne działania organizacji
• Znają etykietę i protokół międzynarodowy
• Posiadają doświadczenie we współpracy międzynarodowej.