Chcesz być częścią innowacyjnej firmy z branży iGaming i mieć bezpośredni wpływ na rozwój biznesu?Evoplay poszukuje ambitnego i proaktywnego Menedżera ds. rozwoju biznesu, który pomoże nam skalować, otwierać nowe rynki i budować partnerstwa z wiodącymi graczami w branży.To jest stanowisko, na którym będziesz. kluczową postacią w tworzeniu strategii rozwoju, analizie rynku i negocjacjach z partnerami i dostawcami. Jeśli wiesz, jak dostrzec możliwości tam, gdzie inni widzą ograniczenia – jesteśmy
Chcesz być częścią innowacyjnej firmy z branży iGaming i mieć bezpośredni wpływ na rozwój biznesu?
Evoplay poszukuje ambitnego i proaktywnego Menedżera ds. rozwoju biznesu, który pomoże nam skalować, otwierać nowe rynki i budować partnerstwa z wiodącymi graczami w branży.
To jest stanowisko, na którym będziesz. kluczową postacią w tworzeniu strategii rozwoju, analizie rynku i negocjacjach z partnerami i dostawcami. Jeśli wiesz, jak dostrzec możliwości tam, gdzie inni widzą ograniczenia – jesteśmy na dobrej drodze.
Co musisz zrobić:
- Opracuj i wdroż strategię rozwoju biznesu.
- Identyfikuj rynki docelowe i nowe możliwości rozwoju produktów.
- Analizuj trendy rynkowe i otoczenie konkurencyjne.
- Nawiązuj i utrzymuj partnerstwa z kluczowymi klientami i partnerami.
- Negocjacje i zawieranie umów z dostawcami i innymi kontrahentami.
- Interakcja z działem prawnym.
- Praca nad optymalizacją kosztów i zwiększeniem rentowności produktów.
- Identyfikacja nowych technologii i trendów w niszy iGaming.
- Udział w wystawach i konferencjach.
- Budowanie zespołu i zarządzanie w rozwoju biznesu.
Oczekiwania od Ciebie:
- Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży iGaming przez co najmniej 2 lata.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Dogłębna znajomość rynku iGaming i aktualnych trendów w branży.
- Umiejętność prowadzenia prezentacji.
- Doświadczenie w przeprowadzaniu badań konkurencji.
- Umiejętność Angielski na poziomie nie niższym niż Upper-Intermediate (B2).
Co dzięki temu zyskasz:
- Konkurencyjne wynagrodzenie.
- ?Ubezpieczenie medyczne.
- Zespół najlepszych specjalistów w swojej dziedzinie, ciągły rozwój.
- Elastyczny grafik (praca od 8 do 11, 8 godz./dzień).
- Możliwość wzięcia zwolnień lekarskich, urlopu.
- Centrum nauki i rozwoju z kursami dla pracowników i wyższej kadry menedżerskiej.
- Program rotacyjny.
- Biblioteka samokształcenia, dostęp do płatnych kursów.
- Stabilne płatności.
- Dyskusje grupowe i indywidualne sesje z psychologiem.