Deputy Head of Health Care Projects and Programs (Deputy Medical Coordinator) in International Medical Corps

Міжнародний Медичний Корпус ніколи не вимагає від кандитатів внесків, платежів або інших грошових операцій. Якщо у зв'язку з працевлаштуванням на роботу у вас вимагають гроші, будь ласка, повідомте про це Міжнародному Медичному Корпусу на сайті для повідомлень про неправомірну поведінку: www.InternationalMedicalCorps.ethicspoint.com. Будь ласка, не надсилайте своє резюме або заявку на цей сайт, вони не будуть розглянуті.У зв’язку з кризою в Україні, Міжнародний Медичний Корпус працює як напряму, так і в партнерстві з місцевими організаціями з метою розширення доступу до медичних товарів і послуг, психічного здоров'я та психосоціальної підтримки (ПЗПСП), чистої води, харчування та санітарії, та захисту як для внутрішньо переміщених осіб, так і для тих, хто проживає на територіях, що постраждали від війни.Опис вакансіїКандидат, що буде обіймати цю посаду, підтримуватиме керівника проектів та програм з охорони здоров’я та команду координувати та впроваджувати заходи з питань охорони здоров’я в Україні.Заступник керівника проектів та програм з охорони здоров’я забезпечуватиме стратегічне бачення та технічну підтримку у визначенні, розробці, реалізації та управлінні національними програмами охорони здоров’я. Заступник керівника проектів та програм з охорони здоров’я працюватиме у співпраці з медичним координатором і вищим керівництвом, а також командами охорони здоров’я на місцях, щоб надавати високоякісні медичні послуги цільовим отримувачам послуг. Заступник керівника проектів та програм з охорони здоров’я здійснюватиме часті візити на місця, щоб забезпечити найвищі стандарти надання послуг. Він/вона забезпечить високоякісні клінічні послуги в усіх закладах охорони здоров’я, які підтримуються Міжнародним Медичним Корпусом. Він/вона контролюватиме якість обслуговування, забезпечуватиме підготовку та належну підтримку всього персоналу, належне управління фармацевтичними препаратами та іншими медичними товарами, а також застосовуватиме дані клінічного рівня для зусиль щодо покращення якості на національному рівні. Заступник керівника проектів та програм з охорони здоров’я представлятиме Міжнародний Медичний Корпус на національних координаційних зустрічах у сфері охорони здоров’я, Форумі охорони здоров’я та інших технічних робочих групах. Через нього/неї також буде проходити зв'язок між організацією та Міністерством охорони здоров’я/агенціями ООН/партнерами. Заступник керівника також відповідатиме за розвиток кадрового потенціалу та сильних сторін у сферах програмування охорони здоров’я, які є життєво-важливими для місії.Основні завдання і обов’язки· Реагувати на надзвичайні гуманітарні ситуації у сфері охорони здоров’я під керівництвом свого безпосереднього керівника.· Координувати роботу з відповідними місцевими органами влади, кластером охорони здоров’я, закладами охорони здоров’я та іншими учасниками сектору, які працюють у країні, якщо це необхідно.· Виконувати технічний огляд, робити щомісячні польові та донорські звіти.· Забезпечити своєчасне та адекватне забезпечення запасами та ліками шляхом перегляду аптечних звітів про споживання, національних протоколів щодо лікарських засобів, програмних бюджетів, придбання наборів ліків для партнерських установ та ООН, а також медичних інформаційних матеріалів.· Допомога в оцінці медичних і гуманітарних потреб.· Оцінка медичних потреб лікарень та інших медичних закладів у різних регіонах та обмін інформацією з лінійним менеджером.· Допомога в облаштуванні та створенні мобільних медичних пунктів.· Підтримка ідентифікації медичного персоналу для території на якій проходить проект.· Допомагати команді охорони здоров’я та команді складських приміщень у розробці медичних наборів для розповсюдження в закладах охорони здоров’я.· Моніторинг і нагляд за лікарнями та закладами первинної медичної допомоги шляхом відвідування їх на місцях. Звітування висновків проведеної роботи лінійному керівнику, якщо це дозволяє безпекова ситуація.· Допомога в навчанні медичного персоналу для нарощування їх потенціалу та забезпечення максимального використання їхніх навичок.· Підтримка лінійного менеджера в плануванні, розробці та реалізації проектів. · Підтримка у складанні своєчасних звітів про проект та забезпечення збору відповідних медичних даних.· Підтримувати відділ у створенні щомісячних звітів про споживання ліків на місцях.· Тісно співпрацювати з медичним персоналом Міжнародного Медичного Корпусу для досягнення цілей і завдань проекту в галузі охорони здоров’я.· Дотримання Кодексу поведінки Міжнародного Медичного Корпусу та міжнародно визнаних гуманітарних принципів.· Дотримуватися усіх правил і положень Міжнародного Медичного Корпусу, включаючи перевірку безпеки перед подорожами.· Будь-які інші завдання за запитом безпосереднього керівника або призначеної особи.· Забезпечувати належні плани розподілу/пожертвування всіх ліків, термін придатності яких закінчується протягом шести місяців.· Забезпечення готовності до своєчасного та ефективного розміщення медикаментів, медичних витратних матеріалів та медичного обладнання, поповнення запасів і постачання для мобільних клінік відповідно до операційних потреб проекту та відповідно до погодженого з донорами бюджету.· Переглядати та визначати ключові потреби закупівлі медичних товарів у планах закупівель/бюджеті всіх активних грантів і завчасно та вчасно надсилати запити команді із закупівель у країні та/або групі з глобальних закупівель залежно від місця постачання товарів.· Переглядати перелік медичних товарів/фармацевтичних препаратів у проектних пропозиціях і переконуватися, що вони узгоджені з цілями та результатами проекту. Переконатися, що весь перелік медичних товарів, визначених під час розробки пропозиції, своєчасно наданий підрозділу глобальних закупівль і постачання для перегляду та затвердження.· Упевнитися, що поставка матеріалів відповідає погодженому плану діяльності/робочому плану кожного з проектів, і завчасно визначати будь-який потенційний ризик затримки, пропонуючи заходи для пом’якшення наслідків.· Уважно стежити за кількістю запасів і термінами придатності медичних товарів і за потреби регулярно оновлювати та/або передавати це завдання вищому керівництву.Мінімальні вимоги· Лікар або медсестра зі ступенем магістра у сфері охорони здоров'я або відповідної галузі.· Принаймні 5 років професійного досвіду в реалізації проектів, пов'язаних із здоров'ям, бажано з внутрішньої медицини/хірургії/ортоpediatrics/traumatology. At least 5 years of experience working with international non-governmental organizations in a humanitarian or development context; prior emergency response, conflict/post-conflict experience preferred.· Ability to analyze and interpret data and track performance against program metrics.· Necessary skills and knowledge to ensure program sustainability and program capacity development, as well as project monitoring and evaluation (both quantitative and qualitative methods).· Fluency in written and spoken English.· Proficiency in Microsoft Office.Code of Ethical Conduct According to the position, the individual must promote and encourage a culture of compliance and ethics throughout the organization and maintain a clear understanding of the standards compliance with the International Medical Corps and ethical standards of donation. Employees are also responsible for preventing violations of our code of conduct and ethics, which may include conflicts of interest or ethics or security policies. If you see, hear or become aware of a violation of the Code of Conduct and Ethics or the Security Policy, you have a responsibility to report it. If this is a leadership position, you should set an example of ethical behavior through your own behavior and follow the work of others; ensure that those who report to you have sufficient knowledge and resources to comply with the standards set out in the code of conduct and ethics; monitor the work of subordinate employees; ensure compliance with the International Medical Corps code of conduct and ethics and policies, including safety policies and protection against humiliation, bullying and sexual harassment in the workplace, consistently and fairly; support employees who raise such issues or concerns in good faith.Safety and protection All employees have a shared responsibility and duty to safeguard and protect the people we work with, including adults who may be particularly vulnerable, and children. This includes protecting against the following actions by our employees or partners: sexual exploitation and abuse; exploitation, neglect or abuse of children, adults from risk groups, LGBT communities; and any form of human trafficking. Equal Opportunity International Medical Corps is proud to provide equal employment opportunity to all employees and qualified applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, national or ethnic origin, age, disability, or veteran status .The International Medical Corps never requires contributions, payments or other monetary transactions from candidates. If you are asked for money in connection with employment, please report it to the International Medical Corps at the whistleblowing website: www.InternationalMedicalCorps.ethicspoint.com. Please do not submit your resume or application to this site, they will not be considered.