Business analyst (ERP implementation for HR) in Tovaristvo Chervonogo Hresta Ukrayini

Товариство Червоного Хреста України (ТЧХУ) оголошує конкурс на посаду Бізнес-аналітика проєктів цифрової трансформації напрямку кадрового обліку та документообігу.Товариство Червоного Хреста України — найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує.Товариство Червоного Хреста України, в рамках реалізації Стратегії цифрового розвитку, запрошує в свою команду висококваліфікованого Бізнес-аналітика проєктів цифрової трансформації з досвідом у впровадженні ERP систем.Ми шукаємо талановитого фахівця, який стане ключовим гравцем у розвитку напрямку кадрового обліку та електронного документообігу через впровадження сучасних цифрових інструментів. Бізнес-аналітик цифрової трансформації візьме активну участь у визначенні та аналізі бізнес-процесів, враховуючи стратегічні цілі та потреби майбутніх проєктів.Вимоги до кандидата:Вища освіта (ІТ, технічна/економічна або фінанси);Досвід роботи ІТ бізнес-аналітиком від 3 років;Рівень володіння англійською мовою — Intermediate;Досвід роботи з 1C, досвід впровадження ERP систем та CRM у крос-функціональному середовищі;Досвід впровадження електронного документообігу та знання бізнес-процесів кадрового діловодства;Розуміння основ циклу розробки програмного забезпечення (SDLC), основ проєктного управління, принципів та підходів Agile методології; Знання нотацій BPMN;Знання підходів до опису функціональних вимог;Досвід роботи з програмами Microsoft, включаючи Word, Excel, PowerPoint, Power ВІ, Visio, SharePoint, Outlook, а також Jira, Google Docs;Виняткові усні, письмові та презентаційні навички;Вміння ефективно працювати в стислі терміни як самостійно, так і в команді;Високий рівень самоорганізації та управління часом;Лідерські якості, уважність до деталей, аналітичні здібності;Відповідальність за прийняті рішення та результат.Ваші задачі:Взаємодія з командою впровадження ERP в частині аналізу поточного стану систем та бізнес-процесів, виявлення бізнес-вимог, їх формалізація та опис;Підготовка та погодження технічних завдань в розрізі впровадження ERP;Управління завданнями розробки протягом усього життєвого циклу, контроль та координація термінів виконання;Відстеження обсягу проєкту та управління вимогами на стороні замовника;Взаємодія з командами розробки в процесі планування спринтів, оцінки отриманих результатів;Тестуванні розробленого програмного забезпечення та підготовка інструкцій для користувачів;Підтримка користувачів, проведення навчання, побудова стабільного каналу комунікації між підрозділами ТЧХУ та розробником програмного забезпечення.Товариство Червоного Хреста України пропонує:Працевлаштування згідно КЗпП;Своєчасну виплату заробітної плати;Дружній і згуртований колектив однодумців;Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами.Постійне місце роботи- м.КиївПриєднуйтеся до нашої команди та візьми активну участь у впровадженні інновацій для подальшого розвитку Товариства Червоного Хреста України!Просимо направляти резюме з зазначенням рівня бажаної заробітної плати та обов’язково супровідний лист з позначенням посади за наступною адресою: [відгукнутися] В резюме або в супровідному листі має бути вказано місто проживання зараз, готовність до переїзду, а також готовність до відрядження до різних областей.Зважаючи на велику кількість запитів, ми зв’язуємося з кандидатами, які повністю відповідають вимогам вакансії.