Spezialist für Personalverwaltung in UHY Prostir

Wir sind UHY Prostir, eine Gruppe von Beratungsunternehmen, ein Vertreter des internationalen Netzwerks UHY International (über 90 Länder). Wir arbeiten mit Unternehmen, Startups und Non-Profit-Organisationen zusammen. Wir mögen Ordnung in Prozessen, wir reden einfach über das Komplexe und pflegen einen hohen Servicestandard.

Warum diese Rolle

Wir suchen eine Person, die Struktur, Genauigkeit und Vertrauen liebt. Sie werden zu einer zuverlässigen Unterstützung für das Team und die Kunden in allen Bereichen, die mit dem gesamten Zyklus der Personalverwaltung zu tun haben.

Was werden Sie tun

• Vollständiger Zyklus der Personalverwaltung.
• Beratung in arbeitsrechtlichen und internen Fragen Richtlinien.
• Militärische Buchhaltung: Beratung und Dokumentenunterstützung für Kunden.
• Archivierung und Systematisierung von Dokumenten.
• Überwachung von Gesetzesänderungen und Umsetzung von Aktualisierungen in Prozessen.

Sie sind für uns geeignet, wenn

• Sie haben Erfahrung in der Personalverwaltung.
• Sie sind mit den Bestimmungen des Arbeitsgesetzbuchs und rechtlichen Dokumenten bestens vertraut.
• Erfahrung mit Microsoft 365, M.E.Doc und 1С/BAS ist von Vorteil.
• Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Liebe zum Detail, sind gut organisiert und in der Lage, komplexe Dinge einfach zu erklären.
• Englischkenntnisse auf Vorstufe sind hilfreich für Dokumente/Korrespondenz.

Praktische Erfahrung in der militärischen Buchhaltung.

Format und Grafiken

• Büro: Kiew, st. Vasylkivska, 14 (BC „Stand“), Holosiivska oder Hybrid nach Vereinbarung.
• Zeitplan: 09:00–18:00 Uhr (Freitag bis 16:45 Uhr), Mittagessen 45 Minuten; 10:00-19:00 Uhr ist möglich.

Was wir bieten

• Amtliche Anstellung ab dem ersten Tag: 24 Tage. Urlaub, Krankheitstage.
• Krankenversicherung (nach VT).
• Interne Schule, Mentoring, Unternehmensschulung.
• Karriereentwicklung in Richtung kompetenter Personalbetreuung der Kunden.
• Corporate English (nach VT).
• Moderne KI und digitale Tools am Arbeitsplatz.
• Laptop/PC und alles Notwendige für einen komfortablen Start.
• Ein freundliches Team, das die Arbeit und die Menschen, die sie leisten, wertschätzt it.

Vergütung

Die Höhe der Vergütung besprechen wir individuell im Vorstellungsgespräch und im Bewerbungsgesprächdie Ergebnisse der Kompetenzbewertung.

So antworten Sie

Sie haben einen Lebenslauf gesendet, in dem Sie über Ihre Erfahrung in der Personalverwaltung berichten müssen (welche Prozesse/Anweisungen Sie verwaltet haben). Als nächstes folgt ein kurzes Gespräch mit der Personalabteilung und eine Vorstellung des Abteilungsleiters.

UHY Prostir - Werden Sie Teil eines Teams, in dem Ordnung in Dokumenten mit menschlicher Einstellung kombiniert wird.

Unsere Website: uhy-prostir.com