Wir suchen einen mittleren Projektmanager (IT Enterprise).Mit Erfahrung in der Implementierung von IT Enterprise in Blöcken. Verantwortungsbewusst und unabhängig. Erkennung und Vermeidung von Risiken, die den Entwicklungsfortschritt beeinträchtigen können;Organisatorische Unterstützung von Releases mit Aktualisierung von Softwareversionen und technischem Supportprozess nach der Veröffentlichung, Unterstützung der Produktinbetriebnahme;Organisation der Arbeit von Entwicklungsteams: Planung, Prior
Wir suchen einen mittleren Projektmanager (IT Enterprise).
Mit Erfahrung in der Implementierung von IT Enterprise in Blöcken. Verantwortungsbewusst und unabhängig.
- Erkennung und Vermeidung von Risiken, die den Entwicklungsfortschritt beeinträchtigen können;
- Organisatorische Unterstützung von Releases mit Aktualisierung von Softwareversionen und technischem Supportprozess nach der Veröffentlichung, Unterstützung der Produktinbetriebnahme;
- Organisation der Arbeit von Entwicklungsteams: Planung, Priorisierung von technischem Rückstand, Kontrolle von Fristen, Organisation der Interaktion mit anderen Einheiten, Verwaltung von Teamressourcen;
- Regelmäßige Treffen mit dem Team, um die Effizienz der Teamarbeitsergebnisse zu steigern und/oder blockierende Faktoren zu beseitigen;
- Durchführung von Retrospektiven mit dem Entwicklungsteam und mit Kunden zu den Ergebnissen der Implementierung;
- Interaktion mit dem internen Kunden: Durchführung von Interviews, Vereinbarung von Anforderungen, Organisation von Abnahmetestprozessen und Unterstützung nach der Entwicklungsimplementierung;
- Überwachung und Steuerung von Aufgaben im Rahmen des Incident Managements für das Entwicklungsteam;
- Analyse von nicht standardmäßigen Anforderungen im Zusammenhang mit dem Betrieb von Software oder IT-Funktionen;
- Beschreibung und Optimierung interner IT-Prozesse.
- Implementierung neuer Tools, CRM-System, Vorlagen, Vorschriften;
- Kontrolle der Aufgabenerfüllung und Einhaltung von Fristen innerhalb des ERP;
- Erstellung von Analysen, Berichten und Präsentationen für das Management;
- Mitwirkung bei der Planung strategischer Initiativen und deren weitere Umsetzung;
- Organisation von internen Veranstaltungen, Meetings, Arbeitsabläufen;
- Sicherstellung einer effektiven Kommunikation zwischen allen Teams.
Anforderungen:
- Erfahrung als ProjektmanagerIT-Unternehmen ab 2 Jahren;
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten;
- Fähigkeit, Informationen zu strukturieren, Prozesse zu systematisieren;
- Kenntnisse im modernen Projektmanagement Werkzeuge;
- Analytisches Denken, Verantwortung, Liebe zum Detail.
Wir bieten:
- Arbeit in einem Team von Fachleuten und aus der Branche „TOP 100 Unternehmen der Ukraine“
- Chance berufliche Weiterentwicklung;
- Klar und verständlich KPI-System;
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