Stellenanzeigen veröffentlichen
Ohne Provisionen einstellen
3 Ansichten
Growe
Growe wartet auf diejenigen, die:
- Softwareversionen und neue Funktionen testen möchten;< br/>- UI/UX-Tests durchführen;
- detaillierte, umfassende und gut strukturierte Testdokumentation (Testfälle, Checklisten) erstellen;
- mit internen Teams (z. B. Entwicklern und Produktmanagern) interagieren
Debugging-Ergebnisse;
- Führen Sie nach dem Debuggen gründliche Regressionstests durch.
Wir benötigen Ihre Berufserfahrung:
- 2+ Jahre Erfahrung;
- Kenntnisse über Software-Qualitätssicherungsmethoden, -tools und -prozesse;
- Erfahrung im Schreiben klarer, prägnanter und umfassender Testpläne und Testfälle;
- Erfahrung in der Entwicklungsprozess Scrum;
- Erfahrung mit manuellen Backend-/Frontend-Tests;
- Verständnis von HTML, XML, JSON;
- Erfahrung mit JIRA, Confluence;
- Erfahrung mit Testrail; GitHub, GitLab; Postbote;
- Englisch auf einem Niveau, das nicht niedriger als Mittelstufe ist.
Wir legen Wert auf:
- Gute Kommunikation Fähigkeiten;
- Fähigkeiten zur Problemlösung;
- Verantwortung.
Wir suchen diejenigen, die unsere Grundwerte teilen: p>
- ZUSAMMEN WACHSEN: Unser Team ist unser wichtigster Wert. Wir arbeiten zusammen und unterstützen uns gegenseitig, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen;
- ERGEBNIS ÜBER PROZESS STEIGERN: Wir setzen ehrgeizige, klare und messbare Ziele im Einklang mit der Erfolgsstrategie von Growe;
- BE BEREIT ZUR VERÄNDERUNG: Wir sehen Herausforderungen als Chancen für Wachstum und Weiterentwicklung. Wir passen uns heute an, um morgen zu gewinnen.
Was bieten wir?:
- Steuerabdeckung;
< p>- Krankenversicherung und finanzielle Unterstützung;- Benefit Cafeteria (Vergütung für Fitnessstudio/Zahnarzt/Psychologe usw.);
- 100 % bezahlter Krankenurlaub;
< p>- Bezahlter Urlaub;- Jährliche Gehaltsüberprüfung (basierend auf Ergebnissen);
- Bonussystem basierend auf OKRs;
- Individuelles jährliches Schulungsbudget, mit der Möglichkeit, an kostenpflichtigen Konferenzen, Schulungen, Englischunterricht, Meisterkursen usw. teilzunehmen;
- Persönlicher Entwicklungsplan;
- Firmenveranstaltungen und Teambuilding;
- Kostenlose Mittagessen im Büro.
Englische Version:
Growe heißt Sie herzlich willkommen diejenigen, die begeistert sind:< /strong>
- Softwareversionen und neue Funktionen testen;
- UI/UX-Tests durchführen;
- detaillierte, umfassende und gut strukturierte Testdokumentation (Testfälle, Checklisten);
- Interagieren Sie mit internen Teams (z. B. Entwicklern und Produktmanagern), um Systemanforderungen zu identifizieren;
- Überprüfen Sie die Produktions- und Bühnenumgebungen für die Einhaltung von Anforderungen und erwartetem Verhalten;
- Nehmen Sie eine unterstützende Rolle im Produktverbesserungsprozess ein;
- Identifizieren, protokollieren, dokumentieren und verfolgen Sie Fehler; p>
- MoErgebnisse des itor-Debugging-Prozesses;
- Führen Sie gründliche Regressionstests durch, wenn Fehler behoben sind.
Wir benötigen Ihre Berufserfahrung:< /p>
- Erfahrung in der Software-Qualitätssicherung (mindestens 2 Jahre);
- Fundierte Kenntnisse der Software-QA-Methoden, -Tools und -Prozesse;
- Erfahrung im Schreiben klare, prägnante und umfassende Testpläne und Testfälle;
- Erfahrung im Scrum-Entwicklungsprozess;
- Erfahrung im manuellen Backend-/Frontend-Testen;
- Verständnis von HTML, XML, JSON;
- Erfahrung mit JIRA, Confluence;
- Erfahrung mit Testrail;
-Erfahrung mit GitHub, GitLab;< /p>
- Erfahrung mit Postboten;
- Mindestens mittlere Englischkenntnisse.
Wir freuen uns, wenn Sie über diese persönlichen Kenntnisse verfügen Merkmale:
- Gute Kommunikationsfähigkeiten;
- Problemlösungsfähigkeiten;
- Verantwortungsbewusstsein.
p>
Wir suchen diejenigen, die mit unseren Grundwerten übereinstimmen:
- ZUSAMMEN WACHSEN: Unser Team ist unser wichtigstes Kapital. Wir arbeiten zusammen und unterstützen uns gegenseitig, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen;
- ERGEBNIS ÜBER PROZESS STEIGERN: Wir setzen ehrgeizige, klare, messbare Ziele im Einklang mit unserer Strategie und treiben Growe zum Erfolg;
< p>- Seien Sie bereit für Veränderungen: Wir sehen Herausforderungen als Chancen, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Wir passen uns heute an, um morgen zu gewinnen.
Was wir bieten:
- Steuerabdeckung;
- Krankenversicherung und finanzielle Unterstützung;
- Benefit Cafeteria (Entschädigung für Fitnessstudio/Zahnmedizin/psychologische Betreuung usw.);
- 100 % bezahlter Krankheitsurlaub;
- Bezahlter Urlaub;
- Jährliche Gehaltsüberprüfung (basierend auf Leistung);
- OKR-basiertes Bonussystem;
- Individuelles jährliches Schulungsbudget Dies ermöglicht den Besuch kostenpflichtiger Konferenzen, Schulungen, Englischunterricht, Workshops usw.;
- Persönlicher Entwicklungsplan;
- Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten;
- Kostenlose Mittagessen im Büro.