der führende Inspektor des Sektors für Arbeitsschutz und Katastrophenschutz in Golovne upravlinnya Pensiynogo fondu Ukrayini v Zaporizkiy oblasti

 Посадові обов’язки

здійснення обліку та ведення документації з утримання захисних споруд цивільного захисту, які перебувають на балансі (утриманні) Головного управління, організовує утримання їх та забезпечує готовність цих споруд до укриття людей у разі виникнення надзвичайних ситуацій;

проведення заходів щодо забезпечення працівників Головного управління засобами індивідуального захисту органів дихання та засобами колективного захисту, мийними та знешкоджувальними засобами та відповідним їх зберіганням;

забезпечення функціонування спеціальних, локальних і об’єктових систем оповіщення;

здійснення планування планування підготовки і проведення під час виникнення надзвичайних ситуацій заходів з евакуації працівників та майна Головного управління;

забезпечення виконання заходів щодо дотримання законодавства по створенню, зберіганню, утриманню, використанню та реконструкції захисних споруд цивільного захисту, та утримання у справному стані засобів цивільного та протипожежного захисту, недопущення їх використання не за призначенням;

виконання вимог законодавства у сфері техногенної та пожежної безпеки, а також надання пропозицій щодо виконання вимог приписів, постанов та розпоряджень ДСНС України та її територіальних органів;

складення звітності з питань цивільного захисту за встановленими формами, проведення аналітичної роботи в межах компетенції;

надання методичної і практичної допомоги структурним підрозділам Головного управління з питань, віднесених до компетенції сектору, розроблення відповідних методичних матеріалів, інструкцій тощо;

забезпечення ведення роботи з документами відповідно до вимог Інструкції з діловодства;

разом з іншими структурними підрозділами Головного управління Фонду забезпечення виконання вимог законодавства про запобігання корупції;

виконання інших доручень безпосереднього керівника та керівника структурного підрозділу.

Умови оплати праці

посадовий оклад - 10810,50 грн;

надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно Умов оплати праці працівників державних органів, які виконують функції з обслуговування, і працівників Управління адміністративних будинків Господарсько-фінансового департаменту Секретаріату Кабінету Міністрів України, Управління адміністративними будинками Державного управління справами, Управління адміністративними будинками Управління справами Апарату Верховної Ради України, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 24 грудня 2019 р. № 1112 «Про умови оплати праці працівників державних органів, на яких не поширюється дія Закону України «Про державну службу».

Виплата заробітної плати проводиться з урахуванням вимог постанови Кабінету Міністрів України  від 25 квітня 2023 року № 391 «Деякі питання оплати праці працівників державних органів та органів місцевого самоврядування під час воєнного стану».

Інформація про строковість призначення на посаду

безстроково

Перелік документів, які необхідно надати для призначення на посаду державної служби в період дії воєнного стану, в тому числі спосіб подання, адреса та строк їх подання

1) заява про бажання зайняти посаду;

2) запbeglaubigtes Personalregister;

3) Dokumente und Kopien von Dokumenten, die das Vorhandensein der ukrainischen Staatsbürgerschaft, Ausbildung und Berufserfahrung bestätigen.

Die Dokumente müssen bis 18:00 Uhr eingereicht werden. 00 Min. 17. Dezember 2025

persönlich bei der Personalabteilung der Hauptdirektion (an der Adresse: Zaporizhzhia, 158-b Soborny Ave., 6. Stock).

Name, Vorname und Vatersname, Telefonnummer und E-Mail-Adresse der Person, die zusätzliche Informationen zur Ernennung zur Stelle bereitstellt

Anna Yevgenivna Yashturenko (061) 213 23 61,

[email protected]

Qualifikationsvoraussetzungen

1. Bildung

Hochschulabschluss nicht niedriger als Junior Bachelor oder Bachelor

2. Berufserfahrung

ist nicht erforderlich

3. Beherrschung der Staatssprache

Fließende Beherrschung der Staatssprache

4. Fremdsprachenkenntnisse

sind optional

Weitere Anforderungen an die Fachkompetenz (bei Bedarf angegeben)

Anforderung

Bestandteile der Anforderung

1. Qualitativ hochwertige Ausführung der übertragenen Aufgaben

- klare und präzise Formulierung des Zwecks, der Ziele und Aufgaben der Amtstätigkeit;

- eine umfassende Herangehensweise an die Ausführung der Aufgaben, Identifizierung von Risiken;

- Verständnis des Inhalts der Aufgabe und ihrer Endergebnisse, unabhängige Festlegung möglicher Wege zur Erreichung.

2. Selbstorganisation und Unabhängigkeit bei der Arbeit

- die Fähigkeit, seine Aktivitäten und Zeit selbstständig zu organisieren, die Priorität von Aufgaben zu bestimmen, die Reihenfolge ihrer Ausführung festzulegen;

- die Fähigkeit zur Selbstmotivation (Selbstmanagement);

- die Fähigkeit, im Prozess der beruflichen Tätigkeit selbstständig Entscheidungen zu treffen und Aufgaben auszuführen.

3. Digitale Kompetenz

- die Fähigkeit, Computergeräte, grundlegende Büro- und Spezialsoftware für die effektive Erfüllung der eigenen Arbeitsaufgaben zu nutzen;

- die Fähigkeit, Internetdienste zu nutzen, um effektiv nach den erforderlichen Informationen zu suchen; die Fähigkeit, die Zuverlässigkeit von Quellen und die Zuverlässigkeit von Daten und Informationen in einer digitalen Umgebung zu überprüfen;

- die Fähigkeit, mit Dokumenten in verschiedenen digitalen Formaten zu arbeiten; Speichern, Sammeln, Organisieren und Archivieren digitaler Ressourcen und Daten unterschiedlicher Art;

- die Fähigkeit, Gefahren im digitalen Umfeld zu vermeiden, persönliche und vertrauliche Daten zu schützen;

- die Fähigkeit, elektronische Register, elektronische Dokumentenverwaltungssysteme und andere elektronische Regierungssysteme zum Austausch von Informationen zu nutzen, für die elektronische Korrespondenz im Rahmen ihrer dienstlichen Aufgaben;

-     die Fähigkeit, gemeinsame Online-Kalender zu nutzen, Dienste zur Erstellung und gemeinsamen Bearbeitung von Dokumenten, die Fähigkeit zur Verwendung einer qualifizierten elektronischen Signatur (KEP);

- die Fähigkeit, offene digitale Ressourcen für die eigene berufliche Entwicklung zu nutzen.

4. Teamarbeit und Interaktion

- Verständnis für die Bedeutung des eigenen Beitrags zum Gesamtergebnis (einer Struktureinheit/Staatsbehörde);

- Orientierung am Teamergebnis;

- Bereitschaft zur Teamarbeit und zur Unterstützung von Kollegen bei ihrer beruflichen Tätigkeit, um gemeinsame Ziele zu erreichenZiele;

- Offenheit im Informationsaustausch.

5. Liebe zum Detail

- die Fähigkeit, einzelne Elemente zu bemerken und sich auf Details in der eigenen Arbeit zu konzentrieren;

- die Fähigkeit, Details bei der Entscheidungsfindung zu berücksichtigen.

Fachkenntnisse

Anforderung

Bestandteile der Anforderung

1. Kenntnisse der Gesetzgebung im Bereich

Kenntnisse von:

Gesetz der Ukraine „Über den Arbeitsschutz“ vom 14.10.1992 Nr. 2694-XII (mit Änderungen);

Katastrophenschutzgesetz der Ukraine vom 02.10.2012 Nr. 5403-VI;

Brandschutzvorschriften in der Ukraine vom 30.12.2014 Nr. 1417 (mit Änderungen);

die Standardbestimmung über den Arbeitsschutzdienst, genehmigt durch die Verordnung des Staatlichen Komitees der Ukraine für die Überwachung des Arbeitsschutzes vom 15.11.2004 Nr. 255 (mit Änderungen), registriert im Justizministerium der Ukraine am 12.01.2004 unter der Nummer 1526/10125;

die Standardbestimmung über die Einheit zum Schutz in Zivilsachen des Unternehmens, genehmigt durch die Verordnung des Innenministeriums der Ukraine vom 20.04.2017 Nr. 325 (mit Änderungen), registriert im Justizministerium der Ukraine am 16.05.2017 unter der Nr. 626/30494;

Bestimmungen über die Verwaltung des Pensionsfonds der Ukraine in Bezirken, Städten, Bezirken in Städten sowie über die gemeinsame Verwaltung, genehmigt durch den Vorstandsbeschluss des Pensionsfonds der Ukraine vom 22.12.2014 Nr. 28-2 (mit Änderungen).