Stellenanzeigen veröffentlichen
Ohne Provisionen einstellen
3 Ansichten
Olimpik-Gol
Unser Unternehmen lädt einen HR-Manager (Junior) in unser Team ein, der sich im Bereich Personalmanagement weiterentwickeln möchte.
Was wir bieten:
•Gehalt: Satz ab 40.000 UAH.
•Motivationssystem, bei dem die Höhe des Einkommens direkt von Ihren Leistungen abhängt.
• Unterstützung und Mentoring durch erfahrene HR-Spezialisten für eine schnelle Anpassung an den Arbeitsprozess.
• Arbeitszeitplan: 5/2.
• Professionelle Kurse, Schulungen und Lehrmaterialien für die berufliche Weiterentwicklung.
• Bezahlte Schulung.
Hauptaufgaben:
• Mitwirkung bei Rekrutierungsprozessen: Suche nach Kandidaten, Erstauswahl, Kommunikation.
• Unterstützung neuer Mitarbeiter während der Anpassungsphase.
• Pflege des Kandidaten Datenbank, HR-Dokumentation und Reporting.
• Administrative und organisatorische Unterstützung für die tägliche Arbeit des HR-Teams.
Diese Position ist ein großartiger Start für diejenigen, die eine Karriere im HR-Bereich aufbauen und praktische Fähigkeiten in der Personalauswahl, Mitarbeiteranpassung und internen Prozessen des Unternehmens erwerben möchten.
Senden SieIhre Bewertung und treten Sie noch heute unserem Team bei!