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UKRSIBBANK BNP Paribas Group

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ÜBER UNSUKRSIBBANK BNP Paribas Group ist eine der größten Universalbanken der Ukraine. Wir vereinen Erfahrung und Kreativität in unserem Team und schaffen ein offenes und integratives Umfeld für die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters. Unsere Werte sind Engagement, Innovation und Offenheit, die uns im Bankwesen zum Erfolg verhelfen und einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft haben. Wir danken unseren Verteidigern, die treu die Freiheit und Unabhängigkeit der Ukraine verteidigen, und w

ÜBER UNS

UKRSIBBANK BNP Paribas Group ist eine der größten Universalbanken der Ukraine. Wir vereinen Erfahrung und Kreativität in unserem Team und schaffen ein offenes und integratives Umfeld für die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters.

Unsere Werte sind Engagement, Innovation und Offenheit, die uns im Bankwesen zum Erfolg verhelfen und einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft haben.

Wir danken unseren Verteidigern, die treu die Freiheit und Unabhängigkeit der Ukraine verteidigen, und wir schaffen ein günstiges Umfeld dafür Arbeiten in der Bank.

Seit 2020 ist die UKRSIBBANK BNP Paribas Group als bester Arbeitgeber in der Ukraine und Europa zertifiziert – Top Employer. Dies ist die einzige Bank in der Ukraine, die über die internationale Zertifizierung des Top Employers Institute verfügt.

Wenn Sie sich uns anschließen, beschäftigen Sie sich mit:

  • Vorbereitung von Kundenstämmen für Direktmarketingkampagnen für Verbraucherkredite mithilfe von SQL (PL SQL Developer / Hive), Durchführung von A/B-Tests von Nachrichtentexten, Kundensegmenten, Kommunikationskanälen und anderen
  • Analyse der Ergebnisse von Direktmarketingkampagnen mithilfe von SQL, Excel, PowerBI und Bereitstellung von Empfehlungen für zukünftige Kampagnen, Fertigstellung und Pflege des Dashboards

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  • Arbeiten zur Verbesserung der Effizienz von Direktmarketing-Unternehmen: Bildung statistisch ausreichender Kontroll-/Testgruppen, Auswahl von Tools, Verbesserung der Kriterien für die Kundenauswahl usw.;


  • Entwicklung und Bereitstellung von Berichten über die Geschäftstätigkeit von Consumer Credit Verticals


  • Automatisierung des aktuellen Reportings in PowerBI, Unterstützung und Aktualisierung von Berichten, Skripten und Verfahren in der Oracle-/Hive-Datenbank


  • Bereitstellung einmaliger Analysen für geschäftliche Probleme

    Interaktion mit BNPP – Verbraucherkredite mit dem Ziel, eine positive Erfahrung umzusetzen im Hinblick auf die Steigerung der Vertriebseffizienz


  • Einrichtung von Indikatoren und Prozessen zur Lösung von Geschäftsproblemen, auch in den Informationssystemen der Bank (in Zusammenarbeit mit IT, B2C und anderen Abteilungen).


  • Entwicklung von Data Science-Modellen mit Python zur Verbesserung der Kundenauswahl für die Kommunikation

Wir suchen einen Spezialisten mit:

  • Hochschulbildung
  • Ab 2 Jahren Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Fähigkeiten für die Arbeit mit BI-Systemen (Power BI)
  • einer Fremdsprache (Englisch auf der Ebene der Geschäftskommunikation);
  • Kenntnisse der ukrainischen Gesetze und Regulierungsdokumente im Zusammenhang mit den Aktivitäten von Finanz- und Bankinstituten;
  • Kenntnisse der International Financial Reporting Standards (IFRS);
  • Kenntnisse des Konzepts und der Praktiken des Asset-Liability-Managements und der Transferpreise in Banken;

Stabilität:

  • offiziell Beschäftigung;
  • Kranken- und Lebensversicherung, vollständig von der Bank bezahlt;
  • Gehalt auf dem Niveau führender Arbeitgeber;
  • 25 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Urlaubstage für Gedenkveranstaltungen, Sozialurlaub gemäß der Gesetzgebung der Ukraine;
  • Jährliche Gehaltsanpassungen gemäß den Effizienz- und Finanzindikatoren der Bank.

Entwickeln Sie Ihre Talente für eine Karriere:

  • Training: Leadership School, Design Service, Business Analytics, Daten-, Digital-, Agile- und I-Players-Talententwicklungsprogramm und eine breite Palette von Mikroschulungen (SQL, BI, EQ usw.);
  • Möglichkeit zur Teilnahme am internen und internationalen Mobilitätsprogramm der BNP Paribas Group;
  • Unterstützung für Mitarbeiter, um ständig zu lernen und sich weiterzuentwickeln professionell. Jedes Jahr erstellen unsere Mitarbeiter gemeinsam mit einem Manager oder Mentor einen individuellen Entwicklungsplan und bewegen sich souverän dem Ziel entgegen.

Der beste Arbeitsplatz:

  • Das Programm „War&Life Balance: Wie man das Leben wieder zum Leben erweckt“ besteht aus praktischen Workshops mitSpezialisten zur Unterstützung des emotionalen Zustands;
  • im Rahmen des New Ways of Working-Programms eine Zusammenfassung mit Ratschlägen von Experten zur Erhaltung der körperlichen und geistigen Gesundheit;
  • Chancengleichheit: Vielfalt, Inklusivität;
  • Beteiligung an Projekten zur nachhaltigen Entwicklung und zur sozialen Verantwortung von Unternehmen.

    Möchten Sie mehr wissen? Weitere Informationen können zu einem späteren Zeitpunkt der Stellenbewertung bereitgestellt werden. 
     #veteranFriendly 

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