Віце-президент, державний і регіональний вплив в Democrats for Education Reform

РОЛЬ: Віце-президент, державний і регіональний вплив МІСЦЕ: Віддалена ПОСАДА: Звільнена, повний робочий день ДАТА ПОЧАТКУ: ASAПІДПОРЯДКУЄ: Голова державного та регіонального впливу Огляд ролі Демократи за реформу освіти (DFER) шукає віце-президента, державний і регіональний вплив. Ця посада матиме ключове значення для зміцнення нашої місії, сприяючи співпраці та підтримці виконавчих директорів нашого штату, а також сприяючи співпраці та підтримці їх, підтримуючи їх у зборі коштів, політиці та політичних пошуках. Ця роль також допоможе розробити основні цілі для підтримки широких функціональних цілей команди державного та регіонального впливу. Існує глибоке очікування розумового партнерства з керівництвом команди. Як віце-президент відділу впливу на штати та регіони, ви сприятимете безперебійній співпраці між Національним офісом і відділеннями штатів, спрямовуючи наші зусилля на ширший організаційний вплив і важливіші освітні результати для темношкірих дітей. Ви також підтримуватимете аспекти нашої роботи з регіонального розширення та відіграватимете вирішальну роль у створенні та керуванні нашими внутрішніми процесами. Кандидати повинні мати законний дозвіл працювати на будь-якого роботодавця в Сполучених Штатах і повинні будуть надати підтвердження відповідності вимогам. Наразі ми не можемо спонсорувати або взяти на себе спонсорство оформлення робочої візи. Хто ми є демократами за реформу освіти (DFER) — це національна політична організація, яка підтримує обраних демократів і кандидатів на посади, які прагнуть розширити ефективну політику та практику для американських студентів і протистояти тим, хто цього не робить. Ми є прогресивними освітянами, які віддають перевагу студентам і сім’ям, особливо малозабезпеченим і кольоровим студентам, яким має краще служити державна система освіти нашої країни.Партнер DFER Education Reform Now Advocacy (ERNA) – це адвокаційна група, яка просуває заходи з реформування освіти шляхом розширення можливостей лідери громад для підтримки законодавчої та політичної адвокації. ERNA постійно тисне на законодавців, щоб вони підтримували законодавство, яке створює високоякісну державну освіту для темношкірих дітей. Партнер DFER Reform Now (ERN) — це позапартійний аналітичний центр, який сприяє збільшенню ресурсів та інноваційним реформам у державній освіті K-16, особливо для студентів. кольорових та студентів із сімей із низьким рівнем доходу. Що ми робимо для підтримки прогресивних освітніх лідерів — DFER суттєво відрізняється від підходу наших однолітків і партнерів у цій галузі, DFER безпосередньо взаємодіє з кандидатами та обраними посадовими особами, щоб надати їм можливість відстоювати освітню політику, яка зосереджено насамперед на обслуговуванні студентів. Наша партнерська організація, Education Reform Now, працює на стику політичних досліджень, аналізу та освіти, які допомагають політикам на всіх рівнях зрозуміти складні освітні проблеми та прийняти обґрунтовані рішення Інформування освітніх дебатів — Наша коаліційна робота відображає широту наших політичних пріоритетів. Ми співпрацюємо з організаціями та нашими громадськими мережами, щоб створити освітню систему, яка буде підзвітна всім дітям і сім’ям Цільове втручання та швидке реагування — DFER досягає зв’язків у більшості місцевих районів із державними та федеральними політиками, що дозволяє нам швидко реагувати на мінливий ландшафт і тенденції політики. Діяльність суттєво відрізняється від проекту до проекту та може включати навчання, аналіз політики, залучення громадськості, виборчу та проблемну адвокацію, а також політичні рекомендації для обраних посадовців і місцевих адвокатів. Ключові обов’язки Зміцнення успіху кожного відділення штату, діючи як ключовий лідер думки та партнер. Визначайте синергію між державами, поширюйте ресурси та сприяйте обміну передовим досвідом для подолання бар’єрів на шляху досягнення основних і спільних цілей. Крім того, покращити потік інформації між Національним офісом і відділеннями штатів, щоб підтримати кожного виконавчого директора. Виконувати роль партнера, наставника та менеджера двох-трьох (2-3) виконавчих директорів. Це включає в себе обов’язки основної повсякденної контактної особи для виконавчих директорів, керівництво діяльністю та управлінням талантами, а також зв’язок членів команди з можливостями професійного розвитку для розвитку та вдосконалення своєї майстерності. Цим досвідченим лідерам у різні проміжки часу будуть потрібні консультації, допомога, підзвітність, мотивація, емпатія та зв’язок для розробки стратегії, встановлення цілей і досягнення фандрайзингу, політики та політичних амбіцій, водночас керуючи командою вищого рівня. Розробляйте внутрішні процеси та процедури разом із National Члени команди та їхні команди для забезпечення інтеграції діяльності та пріоритетів на державному рівні в процеси прийняття рішень і планування Переконайтеся, що виконавчі директори мають інструменти для дотримання положень щодо людських ресурсів (HR), фандрайзингу та відповідності у відповідних підрозділах штату Стимулюйте збір коштів зусилля наших національних і державних команд, тісно співпрацюючи з нашими основними донорами, гарантуючи, що вони в курсі впливу нашої роботи та володіють необхідною інформацією, тим самим збільшуючи шанси на постійне фінансуванняВимоги КОГО МИ ШУКАЄМО Ідеальний кандидат у віце-президента, кандидат на посаду штату та регіону повинен володіти наступним: Лідерство та знання: Всебічний досвід керівництва у відповідному контексті з глибоким знанням фінансів, політики та політичного ландшафту на державному рівні C3/C4, включаючи взаємодію з обраними посадовими особами, досвід проведення кампаній, формулювання політики та законодавчої роботи Емоційний інтелект : Сильна самосвідомість, саморегуляція, емпатія та соціальні навички. Здатність розуміти свої емоції та керувати ними, орієнтуватися в стосунках і розуміти емоції інших. Стратегічні навички: знання політики, фінансів та збору коштів у матричній структурі С3, С4 та державній організаційній структурі. Кандидати повинні продемонструвати здатність орієнтуватися в місцевій, загальнодержавній та національній політиці, політиці та тому, як вони впливають на освітню сферу. Оптимізація талантів: підтверджена досвід керівництва різними виконавчими командами, підтримання їхньої ефективності та утримання лідерів, які постійно досягають видатних результатів. Співпраця та зв’язок: продемонстрований досвід у об’єднання взаємозалежних команд, робота в різних функціональних групах, сприяння позитивній і продуктивній командній культурі та забезпечення координації, узгодження та співпраці. Вирішення проблем і управління кризовими ситуаціями: вправність у управлінні кризовими ситуаціями, демонстрація здорового судження та пропонування рішень, які спонукають команди до реальних результатів. Виконання. та управління: Здатність навчати та спрямовувати лідерів у плануванні, процесах та забезпеченні виконання стратегій Комунікаційні навички: Ідеальний кандидат буде експертом у спілкуванні зі здатністю чітко висловлюватись та здатністю активно слухати інших. Активне слухання включає, але не є обмежується вербальним і письмовим спілкуванням, а також невербальними сигналами, такими як мова тіла та співчуття.Переваги КОМПЕНСАЦІЯДіапазон базової зарплати для цієї посади становить від 150 000 до 180 000 доларів, залежно від географічного розташування. DFER пропонує комплексний пакет пільг, включаючи охорону здоров’я, зору та стоматологію; гнучкий план витрат; страхування життя та інвалідності; 401K з відповідним планом; сімейна відпустка; та оплачувана відпустка. ЗОБОВ’ЯЗАННЯ ДО РІЗНОМАНІТТЯ, РІВНОСТІ ТА ІНКЛЮЗІЇ Демократи за реформу освіти вітають усіх абітурієнтів і заохочують жінок, кольорових людей, ЛГБТК осіб, людей з обмеженими можливостями, іммігрантів та біженців подавати заявки. Ми прагнемо максимізувати різноманітність нашої організації, віддзеркалюючи різноманітність студентів Америки. Показати більше Показати менше Должностной рівень Керівник Тип зайнятості Повний робочий день Довгострокові обов'язки Розвиток бізнесу та Продажі Відрасли Технології, інформаційні засоби та Інтернет