Стажер Lead Generation Manager в FreySoft

FreySoft активно шукає менеджера з генерації потенційних клієнтів, який відіграватиме ключову роль у розвитку нашого бізнесу та зміцненні довготривалих відносин із клієнтами. Якщо ви процвітаєте в динамічному середовищі та прагнете досягти виняткових результатів, ми запрошуємо вас подати заявку. Основні обов’язки: - Розвиток і підтримка довгострокових відносин як з новими, так і з існуючими клієнтами, використовуючи різні канали, включаючи LinkedIn і кампанії електронною поштою. - Розробка стратегії , проводити та оптимізувати кампанії електронною поштою, щоб залучити потенційних потенційних клієнтів і збільшити конверсію. Створюйте переконливий і креативний вміст електронної пошти, адаптований до цільової аудиторії. - Дійте як основна контактна особа для запитів клієнтів і запитів на підтримку. Надавайте своєчасні та ефективні відповіді, щоб забезпечити позитивний досвід роботи з клієнтами.- Організуйте та підтримуйте повну базу даних потенційних клієнтів і клієнтів у нашій системі CRM. Забезпечте точну та актуальну інформацію для ефективного спілкування та подальших дій.– Обробляйте вхідні запити та запити від зовнішніх користувачів нашого продукту. За потреби надайте допомогу та вказівки, щоб забезпечити безперебійну взаємодію з користувачем. Вимоги: - Сильні міжособистісні та комунікативні навички для ефективної взаємодії з клієнтами та потенційними клієнтами. Здатність будувати стосунки та довіру за допомогою письмового спілкування;- Вміння працювати з платформами CRM, зокрема HubSpot, щоб ефективно керувати взаємодією з клієнтами та даними;- Здатність жонглювати кількома завданнями та пріоритетами одночасно, зберігаючи увагу до деталей і дотримуючись термінів;- Винахідливий засіб вирішення проблем із здатність відповідати на запити клієнтів і швидко й ефективно вирішувати проблеми; - Рівень англійської мови (розмовна та письмова) вище середнього рівня; - Демонструвати креативність у відповіді на потенційних клієнтів і бути готовим вивчати й аналізувати дані, використовуючи інтуїцію продажів. Ми пропонуємо: - Можливість для професійного зростання та просування в динамічному та сприятливому командному середовищі.- Працюйте разом із пристрасними професіоналами в культурі спільного та інклюзивного робочого місця, яка цінує інновації та командну роботу.- 20 оплачуваних відпусток і 5 оплачуваних лікарняних.- 200 доларів США на рік виділяється для професійних курси розвитку.- Повністю дистанційний формат роботи. Етапи співбесіди:- співбесіда з рекрутером- співбесіда з HR- співбесіда з менеджером з найму