Технічний автор віддалено Ми шукаємо талановитого та орієнтованого на деталі Технічного автора , щоб приєднатися до нашої команди. Як технічний автор у INFUSE, ви несете відповідальність за створення чіткої, точної та цікавої документації, яка підтримує можливості нашої платформи та покращує розуміння користувачами. Технічні автори відіграють важливу роль у забезпеченні того, щоб користувачі могли розуміти й ефективно використовувати складні продукти, системи або процеси. Обов'язки: Розробк
Технічний автор
віддалено
Ми шукаємо талановитого та орієнтованого на деталі Технічного автора , щоб приєднатися до нашої команди. Як технічний автор у INFUSE, ви несете відповідальність за створення чіткої, точної та цікавої документації, яка підтримує можливості нашої платформи та покращує розуміння користувачами. Технічні автори відіграють важливу роль у забезпеченні того, щоб користувачі могли розуміти й ефективно використовувати складні продукти, системи або процеси.
Обов'язки:
- Розробка та підтримка технічної документації: Це включає технічні специфікації для команд Dev/QA/BA , посібники користувача, довідкові матеріали API, поширені запитання та інші технічні посібники
- Застосуйте навички зворотного проектування: Аналізуйте платформи, технічну документацію, сховища кодів та інші відповідні ресурси, щоб отримати ключову інформацію
- Співпрацюйте з технічними командами: Тісно співпрацюйте з BA, QA, розробниками та іншим технічним персоналом, щоб забезпечити точність і повноту документації
- Craft clear і стислі інструкції: Технічну інформацію потрібно розбити на прості для розуміння кроки для користувачів із різним рівнем технічного досвіду
- Ведення та оновлення документації: Зберігати йти в ногу зі змінами продукту чи системи, відповідно переглядаючи та оновлюючи документацію
- Виберіть відповідні формати: Розробляйте та підтримуйте стандарти документації, шаблони та посібники зі стилю
- Переглядайте та редагуйте технічний вміст, створений іншими членами команди, для забезпечення точності, ясності та послідовності
- Будьте в курсі галузевих тенденцій, нових технологій і найкращі практики в технічному написанні
Кваліфікація/Навички:
- Ступінь бакалавра в технічній галузі, як-от інженерія, інформатика , або пов’язана сфера (або еквівалентний досвід)
- Мінімум 3 роки досвіду як технічний автор із перевіреним досвідом створення різноманітних типи технічної документації
- Досвід використання методів зворотного проектування
- Глибоке розуміння технічних специфікацій та їх ролі в розробці продукту
< li> Глибоке розуміння процесів розробки програмного забезпечення, архітектури систем і технічних концепцій - Відмінні навички письмової та вербальної комунікації , зі здатністю налаштовувати вміст для різна аудиторія
- Видатні комунікативні навички необхідні для здатності ефективно передавати складну технічну інформацію різноманітній аудиторії, включно з нетехнічними зацікавленими сторонами
- Навички звітування мають вирішальне значення для технічних авторів, оскільки їм потрібно ефективно представляти складні дані та інформацію в зрозумілому, короткому та зручному форматі
- Здатність створювати чіткі, лаконічні та інформативні діаграми, діаграми та блок-схеми
- Вміння збирати та синтезувати інформацію з багатьох джерел
- Увага до деталей і відданість виготовленню високоякісної роботи
- Здатність працювати незалежно з мінімальним наглядом
- Грипзнання технічного та звичайного офісного програмного забезпечення
- Виняткові навички аналітичного та концептуального мислення
- Здатність виконувати багато завдань і бути само собою -стартер
- Upper-Intermediate + з англійської ; знання української або російської мови є обов’язковим
Ми пропонуємо:
- Конкурентоздатну заробітну плату відповідно до досвіду та навичок кандидата. Платежі обробляються щомісяця (дол. США)
- Повний дистанційний режим роботи, графік роботи: понеділок-п’ятниця, з 14:30 до 23:00 EEST (включно з 30-хвилинними перервами) li>
- Цікаві та довгострокові проекти
- Ми підтримуємо баланс між роботою та особистим життям і пропонуємо оплачувану щорічну відпустку та оплачувані лікарняні
- Можливості для професійного розвитку та кар’єрного зростання
- Зменшена п’ятниця протягом літа
Наш процес найму:
- Співбесіда з відділом кадрів + одностороння відеоінтерв’ю < /li>
- Тестове завдання
- Технічна співбесіда з командою
- Остаточна співбесіда з менеджером з найму