Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Технічний керівник (FullStack) в Voypost

Розміщено більше 30 днів тому

5 переглядів

Voypost

Voypost

0
0 відгуків
Без досвіду
Повний робочий день
Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Voypost Kateryna S. Kateryna S. Recruiter| Рекрутер із залучення талантів @Voypost | Перевірка резюме, співбесіда Привіт! Наразі ми шукаємо сильного професіонала, який би приєднався до нашої команди в якості технічного керівника. Вимоги:- Володіння англійською мовою (рівень C1);- Гнучкість робочого часу;- Мінімум 1 рік досвіду роботи на аналогічній посада;- 5+ років досвіду програмування в якості повного розробника;- 2+ роки досвіду роботи
Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Voypost Kateryna S. Kateryna S. Recruiter| Рекрутер із залучення талантів @Voypost | Перевірка резюме, співбесіда Привіт! Наразі ми шукаємо сильного професіонала, який би приєднався до нашої команди в якості технічного керівника. Вимоги:- Володіння англійською мовою (рівень C1);- Гнучкість робочого часу;- Мінімум 1 рік досвіду роботи на аналогічній посада;- 5+ років досвіду програмування в якості повного розробника;- 2+ роки досвіду роботи з Typescript, Node.js, React і SQL- Базовий досвід DevOps;- Досвід мобільної розробки (наприклад, React Native, Flutter) ) є плюсом;- Знайомство з рішеннями без/з низьким кодом є плюсом;- Сильні комунікаційні та аналітичні навички;- Зосередженість на вирішенні бізнес-проблем, а не на конкретних технологіях. Обов’язки:- Участь у передпродажній діяльності;- Керівництво фаза відкриття;- Створення проектів;- Розробка;- Внесок у розбудову та вдосконалення процесів компанії;- Розробка шаблонів для швидкого запуску та розвитку проекту. Ми пропонуємо:- Повну свободу у формуванні технічних аспектів робочих процесів проекту;- Повноваження робити архітектурні рішення та вплив на розробку проекту;- Потенціал просування до ролі технічного директора в компанії;- Конкурентоспроможний пакет заробітної плати;- Пряма комунікація з керівництвом компанії (COO) для швидкого прийняття рішень і можливості швидко пропонувати та впроваджувати зміни. Деталі посади: Повна зайнятість Випробувальний термін 3 місяці Етапи найму:1. Співбесіда з HR - до 30 хв.2. Технічна співбесіда – до 1 години. Думаєте, це вам підходить? Go ahead and send us your CV 🚀 Show more Show less Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інженерія та Інформаційні технології Галузі Розробка програмного забезпечення
Без досвіду
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти