Спеціаліст із залучення талантів в AirAdvisor Internation Inc

Як фахівець із залучення талантів, ви відповідатимете за керівництво та керування процесом найму та найму в організації (рівень C, маркетинг, SEO, IT, юристи, менеджери та багато інших ролей). Ваш стратегічний підхід і досвід у підборі та оцінці кандидатів сприятимуть створенню кваліфікованої та різноманітної робочої сили, яка відповідає цілям і цінностям компанії. Обов’язки: тісно співпрацюйте з керівництвом, щоб зрозуміти поточні та майбутні потреби в наймі та розробити плани найму, щоб залучити найталановитіших спеціалістів і зустрітися ці потреби. Складайте та рекламуйте описи посад, завчасно створюючи пули кандидатів. Використовуйте різні канали пошуку. Відстежуйте та оптимізуйте канали пошуку, щоб забезпечити конвеєр високоякісних кандидатів. Переглядайте резюме, проводите співбесіди та оцінюйте кваліфікацію, навички та навички кандидатів. культурна відповідність. Розвивайте та підтримуйте позитивний досвід кандидата протягом усього процесу найму. Керуйте переговорами та процесом найму з вибраними кандидатами. Використовуйте показники найму та аналіз даних, щоб оцінити ефективність стратегій найму та приймати рішення на основі даних. Вимоги: Перевірений досвід як Менеджер із залучення талантів або на подібній посаді. Чітке розуміння стратегій найму, методів і найкращих практик. Досвід найму в маркетингу, пошуковій пошуковій системі, фінансах та інших сферах. Здатність працювати під тиском і досягати KPI в короткі терміни. Відмінне спілкування та навички міжособистісного спілкування. Аналітичні навички для інтерпретації даних і тенденцій найму персоналу. Сильні навички ведення переговорів для управління пропозиціями. Стратегічне мислення та вміння узгоджувати найм персоналу з бізнес-цілями. Вільне володіння англійською мовою. Ми пропонуємо: оплачувані відпустки, оплачувані дні державних свят. Оплачувані лікарняні. Уміння практикувати англійську щодня. Дистанційна робота з будь-якої точки світу. Якщо ви маєте високий рівень продуктивності, захоплені своєю роботою та готові пройти зайву милю, щоб виконати роботу, будь ласка, надішліть нам своє резюме. Будь ласка, подайте заявку, лише якщо ви серйозно ставляться до віддаленої роботи та готові приділяти інтенсивній роботі щонайменше 8 годин на день. Ми шукаємо відданих справі професіоналів, а не тих, хто шукає легких грошей або вважає віддалену роботу випадковою справою.