Наступна вакансія

Агент підтримки клієнтів (азартні ігри) в YO-DA wallet

Розміщено більше 30 днів тому

3 перегляди

YO-DA wallet

YO-DA wallet

0
0 відгуків
Без досвіду

Перекладено Google

9 липня 2024 Агент із підтримки клієнтів (азартні ігри) віддалено Ми є динамічним Холдингом , який забезпечує гнучкість і заохочує ваші інноваційні ідеї для вдосконалення продуктів і процесів. Ми активно розвиваємося в різних напрямках і охоплюємо декілька видів діяльності та багато ринків. Ми шукаємо  агента служби підтримки клієнтів , щоб приєднатися до нашої команди! Агент служби підтримки клієнтів несе відповідальність за надання високоякісної допомоги клієнтам шляхом вирішення

9 липня 2024

Агент із підтримки клієнтів (азартні ігри)

віддалено

Ми є динамічним Холдингом , який забезпечує гнучкість і заохочує ваші інноваційні ідеї для вдосконалення продуктів і процесів. Ми активно розвиваємося в різних напрямках і охоплюємо декілька видів діяльності та багато ринків.

Ми шукаємо  агента служби підтримки клієнтів , щоб приєднатися до нашої команди! Агент служби підтримки клієнтів несе відповідальність за надання високоякісної допомоги клієнтам шляхом вирішення їхніх проблем і відповідей на їхні запити вчасно та ефективно. Ця роль передбачає спілкування з клієнтами через різні канали, підтримку задоволеності клієнтів і забезпечення позитивного досвіду клієнтів.

Вимоги:

  • Перевірений досвід  роботи з обслуговуванням клієнтів або служби підтримки принаймні 1 рік < /b> ;
  • Досвід роботи в сфері азартних ігор — буде + ;
  • Відмінні навички усного та письмового спілкування;
  • Сильні здібності до вирішення проблем і увага до деталей;
  • Досконале володіння програмним забезпеченням для обслуговування клієнтів і системами CRM;
  • Здатність вирішувати стресові ситуації з терпінням і професіоналізмом;
  • Високий рівень емпатії та клієнтоорієнтованого мислення;
  • Можливість працювати за гнучким графіком, включаючи нічні та вихідні ;
  • Рівень  англійської є принаймні Intermediate.

Обов'язки:

Взаємодія з клієнтами:

  • Обробляйте вхідні запити клієнтів по телефону, електронною поштою та в чаті.
  • Надавати клієнтам точну та повну інформацію.
  • Своєчасно вирішувати проблеми та скарги клієнтів.

Вирішення проблем:

  • Виявлення та усунення проблем клієнтів.
  • Передайте складні проблеми відповідній команді або керівнику.
  • Зв’яжіться з клієнтами, щоб переконатися, що їхні проблеми повністю вирішено.

Документація:

  • Ведення детальних записів про взаємодію клієнтів у системі CRM.
  • Документуйте проблеми клієнтів, рішення та подальші дії.
  • Створюйте звіти про діяльність і ефективність обслуговування клієнтів.

Відгуки та вдосконалення:

  • Збирайте відгуки клієнтів, щоб визначити області для покращення послуг.
  • Запропонуйте вдосконалення процесу, щоб покращити взаємодію з клієнтами.
  • Беріть участь у тренінгах, щоб бути в курсі знань про продукцію та техніки обслуговування.

Командна співпраця:

  • Тісно співпрацюйте з іншими агентами та відділами обслуговування клієнтів.
  • Діліться статистикою та інформацією з командою, щоб покращити надання послуг.
  • Допомога в навчанні нових членів команди.

Що ми пропонуємо:

  • Віддалена робота;
  • Конкурентна заробітна плата;
  • 24 оплачувані відпустки, необмежені лікарняні, додаткові вихідні;
  • Можливість долучитися до побудови нового напрямку в Холдингу;
  • Індивідуальні бонуси за компенсацію пільг (охорона здоров'я, хобі, обладнання та робоче місце);
  • Динамічний і гнучкийсередовище запуску, яке заохочує інновації;
  • Чудова, професійна та дружня команда.

👏🏻Ми пишаємося нашою корпоративною культурою, яка втілює в собі принципи:

  • Жодної бюрократії: Ми віримо у усунення непотрібної бюрократії, сприяючи середовищу гнучкості та ефективності.
  • Свобода прийняття рішень: Ми довіряємо вашому досвіду та даємо вам змогу приймати вагомі рішення.
  • Довіра до компетентності працівників: Ваші знання та навички високо цінуються, і ми заохочуємо вас брати на себе свою роботу.
  • Середовище стартапу: Відчуйте хвилювання від роботи в стартапі, де впроваджуються нові процеси та видно результати.
  • Спілкування з C-Level: Насолоджуйтеся відкритим спілкуванням з нашими керівниками C-level, оскільки ми дотримуємося політики відкритих дверей.
  • Професійне зростання та спілкування: Ми надаємо пріоритет вашому професійному розвитку та надаємо широкі можливості для спілкування.
  • Дружня команда: Приєднуйтесь до нашої згуртованої команди, де співпраця та підтримка є основою нашої робочої культури.

Приєднуйтесь до нас, і ви зможете бути частиною нашої компанії та роботи, яка розростається!

Перекладено Google

Без досвіду
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти