Спеціаліст з реклами людей і культури в Philip Morris International

Філіп Морріс Україна шукає комерційного спеціаліста P&C, який підпорядковується менеджеру P&C Commercial та відповідає за підтримку в партнерстві з командами керівництва комерційних функцій щодо стратегічних організаційних планів, сприяння залученій, інклюзивній та різноманітній організації, яка має відмінні можливості та підтримує співчуття споживачів у центрі, інновації зі швидкістю та культивування культури перемоги, яка також винагороджує благородні невдачі. ОБОВ’ЯЗКИ: Менеджер із підтримки P&C Commercial у: Контекстуалізація та адаптація глобальної стратегії P&C до унікальних потреб комерційної функції для досягнення успіху в бізнесі за допомогою людей, співпрацюючи з бізнес-лідерів щодо розробки стратегії комерційної функції, елементів керівництва людьми. Навчання та консультування менеджерів з персоналу щодо ключових стратегічних питань, пов’язаних із персоналом, а також інших запитів, пов’язаних з P&C, підтримка та навігація в основних життєвих циклах співробітників – наймання, адаптація, розвиток, залучення, винагорода, ефективність тощо. Розгортання комерційної функції Підтримка стратегії талантів добре розвинена, різноманітна система талантів, яка забезпечує надійну спадкоємність на критичних посадах. Порадьте лінійних керівників щодо виявлення, розвитку та збереження своїх талантів. Створення культури ефективності з бізнес-лідерами комерційної функції, що підживлюється співчуттям споживачів, яка винагороджує досягнення складних цілей, а також благородні невдачі та усуває низьку продуктивність. Дійте як представник PMI DNA. Встановлення ефективних стосунків між працівниками та роботою та конструктивної двосторонньої комунікації для зменшення ризиків і підтримки позитивного робочого середовища. КОГО МИ ШУКАЄМО: 2+ роки професійного досвіду в бізнесі, переважно в комерційній сфері/продажах/маркетингу; Досвід HR/ділових партнерів є перевагою. Вища освіта (бізнес-менеджмент/адміністрація/управління персоналом). Середній + англійська. Грамотність даних, практичне використання MS PowerPoint і Excel, SAP, інформаційних панелей тощо. Орієнтація на людей, орієнтація на дані, орієнтація на бізнес та досвід; стратегічне планування робочої сили та навички організаційної ефективності є перевагою; Загальне розуміння в поєднанні зі справжнім інтересом до основних сфер діяльності P&C (загальні винагороди, управління талантами, навчання та розвиток лідерства, придбання талантів, управління продуктивністю, досвід співробітників). ЩО МИ ПРОПОНУЄМО: Наш успіх залежить від колег, які приходять на роботу щодня з почуттям мети та прагненням до прогресу. Приєднуйтесь до нас, і ви теж зможете: Отримайте свободу визначати своє та наше майбутнє. Будьте частиною інклюзивної та різноманітної культури, де кожного поважають і мають право ризикувати, експериментувати та досліджувати. Реалізуйте свої амбіції та розвивайте свої навички в глобальному бізнесі, де безмежні можливості для прогресу доступні кожному. Насолоджуйтеся конкурентоспроможною компенсацією та соціальним пакетом і численними заходами розвитку. Показати більше Показувати менше Посадовий рівнь Не застосовується Тип зайнятості Інше Посадові обов’язки Управління персоналом Галузі Виробництво і Виробництво тютюну