Фахівець з розробки електронних курсів в NovaPay

Фінансова компанія «НоваПей» (група компаній «Нова пошта») оголошує про відкриття вакансії "Фахівець з розробки електронних курсів"Вимоги:вища освітадосвід роботи на посаді фахівця з розробки електронних курсів або на посаді з аналогічним функціоналом - не менше 2-х років.навички розробки та впровадження навчальних та професійних програм в володіння різноманітними методами, формами та новими технологіями навчання.вміння виявляти потреби у навчанні персоналу та аналізувати ефективність проведеного навчання.вміння працювати в спеціалізованих програмах для розробки електронних курсів (CourseLab, Articulate Storyline, Adobe Captivate та ін.), програмах для створення дизайну (Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Corel Draw) та анімацій (Adobe Flashбажаний досвід роботи з системами дистанційного навчання: WebTutor, Collaborstor, Moodle (Moco)Основні обов’язки:організація та контроль проведення навчальних заходів в системі дистанційного навчанняз'ясування у замовника потреби персоналу у навчанні і формування технічного отримання навчальних матеріалів від предметного експерта та узгодження їх.методична обробка матеріалу, створення сценарію та педагогічного дизайнустворення електронних курсів: формування попереднього інтерфейсу, підготовка графіки та анімацій, верстка матеріалів курсуформування навчальних матеріалів у різних форматах: інтерактивних/гейміфікованих начальних курсів, симуляторів, лонгрідів, відео, пам'яток, інфографіки тощорозробка тестових завдань та вправ за матеріалами курсурозміщення курсів на навчальному порталітестування електронних курсів, їх впровадження та супровідпризначення навчання на цільову аудиторіюконтроль проходження співробітниками дистанційних навчальних програм, підготовка та аналіз звітів за підсумками навчанняактуалізація існуючих навчальних матеріаліврозробка пам’яток та інструкцій для користувачів корпоративного навчального порталуМи пропонуємо:роботу у інноваційній компанії всегменті FinTechофіційне працевлаштуваннязручний графік роботи с9.00 до18.00, в п’ятницю до16.45медичне страхуванняможливість працювати в гібридному форматіпрограму наставництва та підтримку кожного нового співробітниказустрічі з відомими спікерами у Корпоративному клубікорпоративну культуру, яка мотивує, заряджає позитивом та дає впевненість у наступному дні