Solidity Developer в IdeaSoft

IdeaSoft шукає талановитих, мотивованих і досвідчених інженерів блокчейну (Solidity) для багатьох проектів, пов’язаних із блокчейном. Ми шукаємо людину, яка захоплюється блокчейном і постійно залишається в авангарді криптовалюти. У нас є багато захоплюючих речей, запланованих у дорожній карті, і ми хочемо продовжувати пропонувати інноваційні, надійні та ефективні рішення, просуваючись вперед. Цей продукт є платформою, яка дозволяє користувачам отримувати відсотки за своїми депозитами, надаючи складні стратегії для отримання прибутку на Мережі Ethereum L2. Основною характеристикою платформи є об’єднання послуг і виконання більш складних стратегій ведення сільського господарства для збільшення врожайності та максимізації доходу користувачів від сільськогосподарського виробництва. Вимоги:- 3+ роки досвіду роботи з Solidity, EVM;- Знайомство з відомими проблемами безпеки смарт-контрактів;- Досвід роботи з Hardhat, Foundry, The Graph;- Здатність працювати у швидкоплинному середовищі- Відмінні навички спілкування, як письмові, так і усні;- Сильні аналітичні навички та здатність вирішувати складні технічні та фінансові завдання- Навички вирішення проблем і критичне мислення - Високий рівень відповідальності Було б плюсом: - Досвід роботи з протоколами DeFi - Досвід роботи з Bridges - Досвід роботи з NestJS Обов'язки - Написання смарт-контрактів - Написання модульних тестів - Дослідження та інтеграція різних існуючих протоколів DeFi Ми пропонуємо: - Конкурентну винагороду; - Соціальний пакет (24 робочі дні щорічної відпустки, 5 оплачуваних лікарняних);- Складні проекти в різних сферах бізнесу та різноманітних стеках технологій;- Можливості особистого розвитку та професійного зростання;- Робота з талановитими, амбіційними та сімейними командами; - Освітні можливості: корпоративні курси, центри знань і внутрішні уроки англійської мови; - Компенсація за вашу професійну сертифікацію та підтримка вашої навчальної діяльності; - Можливість вибрати ІТ-обладнання, яке вам подобається; - Підтримка здорового способу життя, компенсація за участь у спортивні заходи;- Корпоративна соціальна відповідальність.