Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Старший дизайнер UX/UI в Teramind

Розміщено більше 30 днів тому

4 перегляди

Teramind

Teramind

0
0 відгуків
Без досвіду
Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Teramind Діана Крамаренко Діана Крамаренко Керівник відділу кадрів у Teramind Teramind — це гібридна глобальна робоча сила, яка розробляє платформу нового покоління Insider Risk Management та User Behavior Analytics. Приєднуйтеся до нашої команди інноваторів, які переосмислюють інсайдерський ризик управління за допомогою передових технологій. Понад 10 000 організацій по всьому світу використовували Teramind для пом’якшення внутрішніх загроз
Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Teramind Діана Крамаренко Діана Крамаренко Керівник відділу кадрів у Teramind Teramind — це гібридна глобальна робоча сила, яка розробляє платформу нового покоління Insider Risk Management та User Behavior Analytics. Приєднуйтеся до нашої команди інноваторів, які переосмислюють інсайдерський ризик управління за допомогою передових технологій. Понад 10 000 організацій по всьому світу використовували Teramind для пом’якшення внутрішніх загроз і захисту конфіденційних даних своїх компаній за допомогою найнадійнішого програмного забезпечення корпоративного рівня на ринку. Як глобальна команда, Teramind приймає інклюзивне та гнучке робоче середовище та командну культуру. Ми перемагаємо разом, вчимося один у одного та поважаємо один одного, пропонуючи найкращі у своєму класі рішення безпеки. Про посаду. Посада старшого дизайнера інтерфейсу користувача/UX вимагає всебічно розвиненої людини з чудовими комунікаційними та аналітичними навичками. Ми шукаємо кандидата, який демонструє значну увагу до бізнес-аналітики, дослідження й аналізу даних, а також дослідження досвіду користувачів. Успіх цієї ролі залежить від здатності узгоджуватися, щоб глибоко розуміти сценарій використання клієнта та створювати індивідуальний досвід та інтерфейси, які забезпечують максимальну цінність у найефективніший спосіб. Вимоги 5+ років досвіду в дизайні UX/UI, з портфоліо прикладів успішного дизайну, орієнтованого на дослідження користувачів, для корпоративного програмного забезпечення B2B або продуктів SaaS. Досвід та/або пристрасть до роботи з візуалізацією даних. Досвід володіння такими інструментами дизайну, як Figma, Sketch або AdobeBasic. Розуміння інтерфейсних будівельних блоків (HTML, CSS) і фреймворків ( Angular, Javascript), тому перехід від проектування до розробки є зрозумілимМає бути самостійним початківцем, який чудово справляється з багатозадачністю та процвітає у швидкоплинному середовищіЗдатність працювати незалежно, а також бути частиною командиПриємно матиАналітичний мислитель, який також є творчим і здатним мислити нестандартно. Навички саморозвитку (бажання та здатність вчитися). Орієнтація на дії (виявляти ініціативу для подальших дій і виконання). Бути організованим, здатним виконувати багато завдань одночасно, працювати під тиском і дотримуватись стислих термінів. Продемонстрована здатність керувати безпосередньо чи опосередковано через вплив. Досвід проектування та візуалізації продукту безпеки. Ваш щоденний контроль за наскрізним процесом проектування, від дослідження відкриттів до ефективного формування проблем, створення ідей, створення прототипів і тестування користувачами до високоякісних проектів що матиме значний вплив на наш бізнес і потреби користувачів. Зосередьтеся на глибокому розумінні шляхів користувача та клієнта, щоб створювати та покращувати досвід на основі даних. Зрозумійте конкурентне середовище, мотивацію користувачів і використовуйте найкращі практики, щоб створювати рішення та тестувати їх за допомогою якіснихnd кількісні методи. Співпрацюйте з міжфункціональними командами, щоб забезпечити розширення можливостей користувачів, надання цінності клієнту та продуктивність, орієнтовану на результати. Візьміть на себе відповідальність за свою роботу та будьте готові повторювати її, поки дизайн не досягне бажаного результату. Переваги. Це віддалена робота. Працюйте будь-де! Ми — глобальна розподілена команда, яка шукає найкращих талантів. Ми процвітаємо як повністю віддалена команда з 2014 року. Для нас віддалена робота означає гнучкість і наявність справді різноманітних глобальних команд. У Teramind ми — перспективна команда, яка співпрацює, де втілюються в життя нові ідеї, отримується досвід цінується, а талант інкубується. Конкурентоспроможна заробітна плата з орієнтацією на глобальний ринок. Можливості кар’єрного зростання. Гнучкі відпустки та оплачувані переваги. Постійне навчання та можливості розвитку. Про наш процес найму. Ми не очікуємо ідеальної відповідності всім вимогам, які ми окреслили. Якщо ви бачите себе внеском у команду, ми хочемо почути вашу історію. Ви можете очікувати до 3 інтерв’ю. У деяких сценаріях ми можемо спростити процес, щоб мати мінімальну кількість раундів. Ролі директорів і вище повинні розраховувати на більш ретельний процес із кількома раундами співбесід. Усі ролі вимагають перевірки репутації Teramind — це роботодавець із рівними можливостями/позитивними діями. Усі кваліфіковані заявники будуть розглянуті незалежно від раси, віку, релігії, кольору шкіри, сімейного стану, національного походження, статі, гендерної ідентичності чи самовираження, сексуальної орієнтації, інвалідності чи статусу ветерана. Показати більше Показати менше Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Зайнятість за контрактом Посадові обов’язки Дизайн і Інформаційні технології Галузі Розробка програмного забезпечення і Комп’ютерна та мережева безпека
Без досвіду
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти