Старший менеджер з утримання в Playtini

Привіт 👋 Давай знайомитися!Playtini— українськаІТ компанія, яка з2014 року займається розробкою власних продуктів таperformance-маркетингом всфері iGaming.Імиуспішні вцьому завдяки: ・нашій команді, щообʼєднує амбітних людей, які займаються улюбленою справою・нашій взаємодії уформаті партнерства, щодопомагає зростати тадосягати результатів・нашим процесам, які єпрозорими танеобтяженими бюрократією・нашим продуктам, які відповідають сучасним тенденціям танад якими цікаво працювати.Якщо тобі цеблизько так само, якінам,— тиможеш стати Senior Retention Manager нашої компанії.Твої майбутні задачі: ・сегментація аудиторії, щомісячне планування тарозробка маркетингових активностей для різних сегментів тагруп користувачів・автоматизація персоналізованих програм/логік управління життєвим циклом користувачів через Email, Push, SMS таінші retention канали・розрахунок прогнозів поактивностям тааналіз ефективності проведених заходів, сегментний аналіз ефективності маркетингових витрат・проведення А/В тестування, робота над покращенням метрик・аналіз ринку таконкурентів, постановкаТЗ накоманду розробки для реалізації нових фіч поутриманню клієнтів・взаємодія зпродуктовою командою задля покращення продукту.Твій досвід релевантний для нас, якщоти: ・маєш 3+роки досвіду нааналогічній позиції・маєш досвід роботи наiGaming продукті・володієш досвідом розробки тапроведення маркетингових заходів поутриманню таповерненню гравців・розумієш основні підходи доА/В тестування іперевірки гіпотез для оптимізації маркетингової діяльності・знаєш основні маркетингові танішеві показники (LTV, ARPU, RR, CR, GGR, NGR таін)・маєш досвід роботи зінструментами аналітики.Мипропонуємо: ・офісний формат роботи・комфортний тасучасний офіс зусім необхідним для роботи (генератор, старлінк, душ, укриття)・повний бухгалтерський супровід ФОП ісплату податків компанією・оплачувані 20rest days та10sick days・послуги масажиста вофісі・грошові подарунки насвяткування сімейних свят іфінансову підтримку при складних ситуаціях ужитті・зручну танестресову адаптацію, детиточно знаєш, яких цілей необхідно досягти・участь упрофільних конференціях ітематичних івентах・і яктільки переможемо— тодуже яскраві тімбілдінги такорпоративи.Наша подальша взаємодія буде складатись зтаких етапів: 1-й етап: знайомство зTalent Acquisition Manager2-й етап: онлайн-співбесіда3-й етап: фінальна співбесіда.*Миізрадістю розглянемо резюме іуразі максимальної релевантності досвіду, зв’яжемося зтобою протягом 5робочих днів.