Старший власник продукту в 5BLUE Software

Вітаємо,
наразі ми шукаємо старшого власника продукту , щоб приєднатися до нашої команди!

Місцезнаходження: Часовий пояс ЄС

Наша місія – спростити життя пацієнтів, забезпечивши ультраспрощену подорож за рецептами.

Ми шукаємо досвідченого старшого власника продукту, щоб керувати розробкою та покращенням наших ключових продуктів. Ідеальний кандидат має сильний досвід управління продуктами в індустрії цифрової охорони здоров’я та перевірену історію надання високоякісних програмних рішень, які відповідають потребам ринку, водночас спрямовані на підтримувати наші стандарти ефективності у спрощенні процесів охорони здоров’я.

Обсяг ролей: Старший власник продукту головним чином зосереджений на максимізації вартості продукту в результаті роботи команди розробників . Це насамперед тактична роль.

Обов’язки:

• визначає історії користувачів і керує невиконаними продуктами.
• Чернетки вимоги до продукту та діє як ключова зацікавлена ​​сторона в рішеннях щодо продукту під час розробки.
• Контроль за плануванням спринту.
• Створіть PRD (документ вимог до продукту).
• Розставляє пріоритети потреб і завдання, що базуються на прямій бізнес-цінності.
• Переконується, що команда розробників розуміє елементи бекслогу продукту на потрібному рівні.
• Представляє інтереси клієнта під час розробки та діє як зв’язковий зв’язок між зацікавленими сторонами, щоб узгодити дорожню карту продукту та бізнес-цілі.

Залучення:

• зазвичай тісно співпрацює з командою розробників протягом дня на щоденній основі, керування й уточнення невиконаних завдань щодо продукту.
• Координуйте роботу з командою впровадження в США, менеджерами з питань успіху клієнтів та/або керівниками проектів, щоб клієнт узгоджувався зі стратегічними пріоритетами компанії, забезпечуючи єдиний підхід до розробки продукту.
• Співпрацюйте з міжфункціональними командами для розробки та запуску нових продуктів і функцій, які відповідають потребам пацієнтів, постачальників медичних послуг і фармацевтичних компаній.

Ваш досвід буде керувати нашими зусиллями щодо розробки, щоб забезпечити, щоб наші продукти не лише відповідали високим технічним стандартам, але й сприяли нашій місії надання прямої, орієнтованої на пацієнта допомоги.

Енергійні навички:

• Великий досвід у володінні та/або управлінні продуктом
• Перевірена історія управління успішними продуктами в цифровому секторі охорони здоров’ята/або технологій. Бажано, але не обов’язково, здоров’я США.
• Висока кваліфікація в документуванні та підтримці детальних вимог до продуктів у відповідь на змінні потреби клієнтів | Переконайтеся, що продукт відповідає потребам наших клієнтів і нашим бізнес-цілям
• Незалежно керує одним або кількома складними продуктами, можливо, на кількох командах або платформах.
• Чудова здатність розробляти та пріоритезувати історії користувачів і керувати невиконаними продуктами на основі стратегічного погляду напрямку продукту, враховуючи як технічні, так і бізнес-міркування.
• Обов’язково: знання галузевих стандартів і правил охорони здоров’я, таких як HIPAA | Бажано: Deep undрозуміння ринку, потреб клієнтів і технічних аспектів продукту.
• Продемонстрований успіх і емоційний інтелект у координації з керівниками проектів і міжфункціональними командами для узгодження стратегічних пріоритетів.
• Збирайте та аналізуйте відгуки клієнтів і користувачів.
• Працюйте з відділами маркетингу та продажів, щоб просувати продукт.

Кваліфікація:

• Глибоке розуміння шляху клієнта в просторі охорони здоров’я.
• Поглиблений рівень англійської.
• 3-5+ років досвіду в управлінні цифровими продуктами для пацієнтів у медичній чи фармацевтичній промисловості та/або здатність пояснити відповідні навички в суміжній галузі

• Досвід e з електронними медичними записами (EHR), рішеннями для клінічних робочих процесів або іншим програмним забезпеченням, пов’язаним із охороною здоров’я, є дуже бажаним.
• Потужне знання гнучких методологій і досвід роботи в гнучкі команди.
• Виняткові навички спілкування та управління зацікавленими сторонами, зосереджені на пошуку та наданні рішень, орієнтованих на компанію та клієнта.
• Вміння розв’язувати проблеми та аналітичні навички в поєднанні з увагою до деталей.
• Здатність працювати самостійно та в команді.
• Досвід роботи з віддаленою міжнародною командою в різних часових поясах. Бажано: попередній досвід керування або наставництва інших.
• Чудові навички спілкування та презентації, як асинхронні, так і прямі, зі здатністю слухати, впливати та залучати різноманітних зацікавлених сторін.

Що ми пропонуємо:

• Швидкий і прозорий процес найму та адаптації
• Менше ієрархії та відсутності бюрократії
• Атмосфера взаємної довіри та турботи
• Індивідуальні курси англійської
• Тренінги навичок soft and hard

Команда та бонуси :

• Можливість працювати віддалено та в нашому безпечному підземному офісі з Starlink, генератором і зарядними станціями в Києві
• Робота в міжнародній команді
• Сучасне та абсолютно нове обладнання
• Програми коучингу та наставництва
• Преміальна медична страховка
• Щорічна відпустка — 18 днів, лікарняні — 7 днів< /li>
• Співпраця через Deel, яка дозволяє виводити кошти в один клік і має близько двадцяти варіантів виведення.

Чи звучить ця позиція як ідеальна пара? Ми раді почути від вас!

Будь ласка, включіть свої досягнення в попередніх проектах у ваше резюме або супровідний лист!