Старший менеджер з операцій з продуктами в EcoVadis sp. z o.o.

Опис компанії

Працюйте розумно, розважайтеся та справляйте вплив!

Наша мета — спрямовувати всі компанії до сталого світу. EcoVadis є провідним постачальником рейтингів стійкості бізнесу. Наші рішення підтримуються міжнародною командою експертів і потужними технологіями. Ми аналізуємо дані та створюємо системи показників сталого розвитку, які дають компаніям практичне уявлення про їхні екологічні, соціальні та етичні ризики.

Навіщо звертатися до EcoVadis?

Будьте частиною глобальних змін у сфері сталого розвитку бізнесу. Розвивайте свою кар'єру. Робота з неординарними людьми. Відчуйте цінність за свій внесок.

Дізнайтеся більше про нашу команду та культуру на сторінці кар’єри EcoVadis. Якщо у вас є запитання щодо компанії чи відкритих посад, ви можете поспілкуватися з інсайдером.

Опис роботи

EcoVadis є світовим лідером у рейтингах сталого розвитку. Маючи 1200 корпоративних клієнтів, 120 000 клієнтів із рейтингом і понад 1,7 мільйона компаній, перевірених на ризик, ми виконуємо місію спрямовувати всі компанії до сталого світу. Команда продуктів і рішень EcoVadis на чолі з нашим головним спеціалістом з рішень відповідає за нагляд за стратегією продукту та визначенням пріоритетів, дорожньою картою рішення та координацією між компаніями для досягнення комерційного успіху названих продуктів і доповнень.

У відділ продуктів і рішень ми шукаємо динамічного та досвідченого менеджера з операцій із продуктами, який приєднається до нашої команди. Успішний кандидат відіграватиме ключову роль у розвитку команди рішень, керуючи програмами навколо стратегічного планування, доставки дорожньої карти, узгодження між організаціями, внутрішньої продуктивності та розвитку команди. Ця посада підійде кандидату з попереднім досвідом управління програмами або продуктами, включно з керуванням командою прямих підлеглих.

Додаткова інформація

Розташування: Варшава/віддалено від Польщі
Дата початку: якомога швидше

Кожен в EcoVadis робить свій внесок у культура довіри, поваги та розширення можливостей. Наша зростаюча команда в Польщі наповнена талановитими професіоналами з різних галузей, які поділяють бажання справити вплив.
Ми пропонуємо конкурентоспроможні зарплати та підтримуємо особистий ріст з першого дня за допомогою широкого навчання, наставництва та абсолютно нової платформи електронного навчання, яка рясніє курсами та модулями, щоб ви могли вивчати нові навички та вдосконалювати старі.

• Ступінь магістра ділового адміністрування та ступінь бакалавра інженерії, комп’ютерних наук або суміжної галузі;
• 5+ років досвіду в управлінні програмами, управлінні продуктами або на відповідній посаді в індустрії технологій, бажано в програмному забезпеченні SaaS або B2B;
• Сильні навички управління програмами з досвідом успішного керівництва міжфункціональними командами та реалізації складних проектів від кінця до кінця;
• Чудові комунікативні та міжособистісні навички зі здатністю ефективно залучати та впливати на зацікавлених сторін на всіх рівнях організації;
• Досвід керівництва невеликою командою окремих співавторів для досягнення загальних цілей, допомагаючи їм досягти впливу, одночасно розвиваючи свої професійні навички;
• Сильна аналітика та здатність до вирішення проблемнавички роботи зі здатністю вирішувати складні проблеми та досягати рішень;
• Досвід роботи з гнучкими методологіями розробки та інструментами управління проектами (наприклад, Jira, Confluence, Azure, Product Board);
• Здатність процвітати в швидкоплинному, динамічному середовищі та адаптуватися до мінливих пріоритетів;
• Пристрасть до сталого розвитку та відданість місії EcoVadis.

Опис компанії

Працюйте розумно, отримуйте задоволення та справляйте вплив!

Наша мета — спрямовувати всі компанії до сталого світу. EcoVadis є провідним постачальником рейтингів стійкості бізнесу. Наші рішення підтримуються міжнародною командою експертів і потужними технологіями. Ми аналізуємо дані та створюємо системи показників сталого розвитку, які дають компаніям практичне уявлення про їхні екологічні, соціальні та етичні ризики.

Навіщо звертатися до EcoVadis?

Будьте частиною глобальних змін у сфері сталого розвитку бізнесу. Розвивайте свою кар'єру. Робота з неординарними людьми. Відчуйте цінність за свій внесок.

Дізнайтеся більше про нашу команду та культуру на сторінці кар’єри EcoVadis. Якщо у вас є запитання щодо компанії чи відкритих посад, ви можете поспілкуватися з інсайдером.

Опис роботи

EcoVadis є світовим лідером у рейтингах сталого розвитку. Маючи 1200 корпоративних клієнтів, 120 000 клієнтів із рейтингом і понад 1,7 мільйона компаній, перевірених на ризик, ми виконуємо місію спрямовувати всі компанії до сталого світу. Команда продуктів і рішень EcoVadis на чолі з нашим головним спеціалістом з рішень відповідає за нагляд за стратегією продукту та визначенням пріоритетів, дорожньою картою рішення та координацією між компаніями для досягнення комерційного успіху названих продуктів і доповнень.

У відділ продуктів і рішень ми шукаємо динамічного та досвідченого менеджера з операцій із продуктами, який приєднається до нашої команди. Успішний кандидат відіграватиме ключову роль у розвитку команди рішень, керуючи програмами навколо стратегічного планування, доставки дорожньої карти, узгодження між організаціями, внутрішньої продуктивності та розвитку команди. Ця посада підійде кандидату з попереднім досвідом управління програмами або продуктами, включно з керуванням командою прямих підлеглих.

Додаткова інформація

Розташування: Варшава/віддалено від Польщі
Дата початку: якомога швидше

Кожен в EcoVadis робить свій внесок у культура довіри, поваги та розширення можливостей. Наша зростаюча команда в Польщі наповнена талановитими професіоналами з різних галузей, які поділяють бажання справити вплив.
Ми пропонуємо конкурентоспроможні зарплати та підтримуємо особистий ріст з першого дня за допомогою широкого навчання, наставництва та абсолютно нової платформи електронного навчання, яка рясніє курсами та модулями, щоб ви могли вивчати нові навички та вдосконалювати старі.

,[Стратегічне планування: оркеструйте процес планування дорожньої карти рішення та поточного аналізу за ключовими показниками ефективності (наприклад, виконання дорожньої карти, продуктові та фінансові KPI), щоб переконатися, що ми перетворюємо стратегію портфоліо на бізнес-результати, також враховуючи діяльність на початку та у подальшому пов’язані з цим, як-от оцінка нових бізнес-можливостей, маркетинг рішень і вихід на ринокent програми;, Міжвідомче узгодження: стимулюйте попереднє узгодження та постійний прогрес у спільних міжвідомчих ініціативах шляхом визначення цілей програми, планування ключових результатів, усунення блокаторів/залежностей та сприяння перегляду керівництва. Визначайте можливості та стимулюйте вдосконалення основної операційної моделі між рішеннями та пов’язаними відділами; Розвиток команди: Контролюйте організацію командних заходів поза межами підприємства та щомісячних спільних зустрічей для розвитку спільного відчуття мети в усьому відділі, сприяйте навчанню та програмам розвитку, які підвищить спроможність команд досягти успіху та розробить ресурси для підтримки адаптації нових членів команди; комунікації продукту: нагляд за програмами внутрішніх і зовнішніх комунікацій щодо останніх і майбутніх випусків продуктів, включаючи, але не обмежуючись, примітки до випуску, внутрішні інформаційні бюлетені, центр інтрамережі рішень та публікація високоякісних активів, орієнтованих на клієнтів, що рекламують нещодавні запуски та майбутню дорожню карту; Внутрішні інструменти: нагляд за розгортанням, керуванням і оптимізацією внутрішніх інструментів, які використовує команда рішень для планування дорожньої карти, доставки продуктів, комунікація продуктів тощо, а також сприяння процесу визначення нових інструментів і сприяння впровадження в усьому відділі; інші ініціативи: контроль за іншими ініціативами для покращення процесу та ефективності рішень у цілому, включаючи, але не обмежуючись, інформаційну безпеку та захист даних, управління проектами, управління знаннями тощо] Вимоги: Ступінь, Управління проектами, Jira, Confluence, Azure, SaaS Бонуси та переваги: ​​Абонемент на спорт, Картка на обід, Бонус за продуктивність, Команда експертів, Гнучкий графік роботи, Страхування життя, Плоска структура, Без дрес-коду , Безкоштовний сніданок.