Старший фахівець з калькуляції та бухгалтерського обліку в Kimberly-Clark

Краща турбота про кращий світ. Huggies®. Kleenex®. Cottonelle®. Scott®. Kotex®. Poise®. Depend®. 25% людей у ​​світі щодня користуються продуктами Kimberly-Clark. І для цього потрібні правильні люди, на правильних роботах і в правильних місцях. У Kimberly-Clark ви станете частиною найкращих команд, які прагнуть стимулювати інновації та зростання. Ми засновані на 150-річному лідерстві на ринку, і ми завжди шукаємо нові та кращі способи роботи — тож що ви можете з цим зробити? Немає такого часу, щоб справити враження на Kimberly-Clark. Усе це для вас у Kimberly-Clark. Старший фахівець із калькуляції та бухгалтерського обліку. Старший фахівець із калькуляції та бухгалтерського обліку, Краків. Опис роботи: у Global Business Services (GBS) у Кракові з’явилася чудова можливість для високомотивованої особи допомогти в управлінні процесами бухгалтерського обліку заводу (фабрики) для EMEA область. Ця роль базується на команді Record to Report (RTR) і підпорядковується безпосередньо головному менеджеру з бухгалтерського обліку, але час від часу від нього вимагається керувати роботою від офісу контролера для підтримки інших бухгалтерських питань у регіоні EMEA. Основною метою цієї посади є допомога в управлінні бухгалтерським обліком заводу та витрат на продаж/виробництва в регіоні EMEA. Ця роль є координаційним центром для надання консультацій, технічної підтримки SAP і консультацій зі складних питань бухгалтерського обліку та вимагає глибоких знань процесів обліку ланцюга поставок із продемонстрованим досвідом у калькуляції собівартості продукції та процесах планування виробництва в SAP. Ключові відносини пов’язані з бухгалтерськими групами GBS, відділами фінансування підприємства та витрат на доставку, ІТ-підтримкою, бізнес-аналізом, сторонніми постачальниками, внутрішнім контролем і офісом контролера. Обов’язки та відповідальність: Співробітництво з відділами фінансування заводу для забезпечення ефективного процесу завершення бухгалтерського обліку підприємства. Надайте експертні знання щодо транзакційних аспектів обліку витрат SAP, щоб допомогти у вирішенні запитів. Допоможіть ІТ-командам налаштувати SAP відповідно до потреб бізнесу. Керуйте транзакційним наглядом за процесами калькуляції собівартості продукту, включаючи закриття наприкінці місяця на виробничих підприємствах у регіоні EMEA. Перегляньте звірки балансу, щоб забезпечити належну якість і розуміння ключових відхилень. Надати розуміння поточних розрахунків витрат і оцінки запасів для підтримки прийняття рішень групами фінансів заводу та бізнес-аналізу. За потреби підтримуйте внутрішні та зовнішні аудити. Забезпечення керівництва процесами та нагляду за стандартними витратами та процесами прогнозування. Необхідні навички та досвід: Вища освіта, бажано фінанси, бухгалтерський облік або економіка. Значний досвід бухгалтерського обліку та/або фінансової звітності в міжнародній компанії. Вільне володіння англійською, як письмовою, так і усною, є обов’язковим. Сильне технічне мислення зі знанням принципів стандартної калькуляції. Глибоке знання наскрізних бізнес-процесів для бухгалтерії підприємства. Необхідні передові знання SAP FI та/або CO/PA Здатність керувати змінами та керувати ними, взаємодіяти та впливати на осіб, які приймають рішення, налагоджувати стосунки та налагоджувати зв’язки між різними внутрішніми та зовнішніми командами. Готовність і впевненість вести дискусії зі старшими керівниками, коли це необхідно. Загальні переваги Наша віра в сприяння здоровому балансу між роботою та особистим життям спонукає нас підтримувати загальний добробут наших співробітників, пропонуючи комплексні переваги, не обмежуючись приватним медичним, стоматологічним планом і планом огляду; Страхування життя, соціальний фонд і платформа Cafeteria з індивідуальним бюджетом, який можна витратити на багато пропозицій, включаючи MultiSport тощо... Ми пропонуємо широкий спектр тренінгів з навичок спілкування, доступних для кожного працівника. Певні переваги, як-от гнучкий графік роботи, можна пристосувати до конкретних індивідуальних потреб, що дає нашим співробітникам можливість гнучко керувати своїми зобов’язаннями як на роботі, так і поза нею. Forbes назвав Kimberly-Clark одним із найкращих роботодавців світу 2022 року. Протягом 150 років ми розвиваємо робоче середовище, яке виявляє найкраще в кожному, і ми з нетерпінням чекаємо на наступні роки. До розгляду Натисніть кнопку «Застосувати» та завершіть процес онлайн-заявки. Член нашої команди рекрутингу розгляне вашу заявку та перевірить, чи здасться, що ви чудово підходите для цієї ролі. Тим часом відвідайте веб-сайт кар’єри. Ви захочете переглянути це та підготувати відповідні запитання, якщо і коли ви пройдете GO та почнете співбесіду. І, нарешті, дрібний шрифт… Щоб Kimberly-Clark розвивалася та процвітала, ми повинні бути інклюзивною організацією, яка застосовує різноманітний досвід і пристрасті членів своєї команди до брендів, які покращують життя людей у ​​всьому світі. Ми активно прагнемо створити робочу силу, яка відображає досвід наших споживачів. Коли ви привносите своє оригінальне мислення в Kimberly-Clark, ви сприяєте подальшому успіху нашого підприємства. Ми є відданим роботодавцем рівних можливостей, і всі кваліфіковані заявники отримають розгляд для працевлаштування незалежно від раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, статусу інвалідності, захищеного статусу ветерана, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, віку, вагітності, генетичної інформації , статус громадянства або будь-яка інша характеристика, що захищається законом. Наведені вище твердження призначені для опису загального характеру та рівня роботи, яку виконують працівники, віднесені до цієї класифікації. Заяви не мають на меті тлумачитися як вичерпний перелік усіх обов’язків, відповідальності та навичок, необхідних для цієї посади. Ця роль доступна лише для місцевих кандидатів, які вже мають дозвіл працювати в країні ролі. K-C не надаватиме підтримку переміщення для цієї ролі.