Старший розробник .Net WPF - віддалений в KMD Poland

Який продукт ми розробляємо?

Наше рішення  Opus Duty Plan щодня використовується великими муніципалітетами та установами, які обслуговують тисячі громадян Данії. Наш продукт — це встановлена ​​програма для керування обов’язками, яка допомагає організувати роботу тисячам людей, які працюють у секторі охорони здоров’я. Приєднавшись до нашої команди, ви візьмете участь у підтримці найбільш оцифрованого суспільства у світі.

Ми пишаємося нашою винятковою культурою роботи та маємо налагоджений, зрілий робочий процес, у якому ми ніколи не боїмося обговорювати шляхи вдосконалення на основі внеску кожного.

Зараз ми шукаємо вмотивованого, відповідального командного гравця, який цікавиться різними технологіями .NET (та іншими). Ви приєднаєтесь до однієї з Scrum-команд, які працюють у датсько-польському середовищі.
Ми шукаємо розробника, якому подобається бути частиною міжфункціональної команди, а також когось, хто зацікавлений у створенні та інноваційних продуктах, щоб задовольнити своїх користувачів. Ми цінуємо сміливість, повагу, відкритість, цілеспрямованість і відданість справі. Ми очікуємо від вас відповідальності та залученості.

Як ми працюємо?

#CleanCode #CodeReview #Agile #Scrum #Teamwork

• Ми дотримуємося принципів Scrum у нашій роботі – ми працюємо в двотижневих ітераціях і створюємо готові до виробництва функціональні можливості наприкінці кожної ітерації
• Ми несемо повну відповідальність за функції, які ми розробляємо – від бізнес-вимог до проектування та реалізації аж до випуску функцій у виробництві
• Наші команди багатофункціональні (6-7 осіб) – вони розробляють, тестують, створюють інфраструктуру та конвеєри, а також підтримують створені ними функції
• Ми цінуємо зворотний зв’язок і постійно прагнемо вдосконалення
• Ми цінуємо передовий досвід розробки програмного забезпечення та майстерність

Як виглядає процес найму?

• Телефонна розмова з партнером з підбору персоналу
• Технічна співбесіда з командою найму
• Когнітивний тест
• Пропозиція < /li>

Особисті вимоги:

• 5+ років досвіду розробки .NET
< li>5+ років досвіду роботи з WPF
• Досвід у розробці провідних технічних рішень
• Знайомство з практиками GIT та CI/CD
• Ви володієте проактивним підходом і здатність робити
• Досконале володіння англійською як письмовою, так і усною
• Ви командний гравець із сильними навичками спілкування
  

Крім того, ви:

• маєте досвід роботи з розподіленими системами на хмарній платформі
• маєте досвід роботи з монолітними системами в модульному архітектура
• Не боїтеся брати надзвичайну відповідальність

Який продукт ми розробляємо?

Наше рішення Opus Duty Plan щодня використовується великими муніципалітетами та установами, які обслуговують тисячі громадян Данії. Наш продукт — це встановлена ​​програма для керування обов’язками, яка допомагає організувати роботу тисячам людей, які працюють у секторі охорони здоров’я. Приєднавшись до нашої команди, ви візьмете участь у підтримці найбільш оцифрованого суспільства у світі.

Ми пишаємося нашими досягненнямиобов’язкова робоча культура, і ми маємо усталений, зрілий робочий процес, де ми ніколи не боїмося обговорювати, як покращитися на основі внеску кожного.

Зараз ми шукаємо вмотивованого, відповідального командного гравця, який цікавиться різними технологіями .NET (та іншими). Ви приєднаєтесь до однієї з Scrum-команд, які працюють у датсько-польському середовищі.
Ми шукаємо розробника, якому подобається бути частиною міжфункціональної команди, а також когось, хто зацікавлений у створенні та інноваційних продуктах, щоб задовольнити своїх користувачів. Ми цінуємо сміливість, повагу, відкритість, цілеспрямованість і відданість справі. Ми очікуємо від вас відповідальності та залученості.

Як ми працюємо?

#CleanCode #CodeReview #Agile #Scrum #Teamwork

• Ми дотримуємося принципів Scrum у нашій роботі – ми працюємо в двотижневих ітераціях і створюємо готові до виробництва функціональні можливості наприкінці кожної ітерації
• Ми несемо повну відповідальність за функції, які ми розробляємо – від бізнес-вимог до проектування та реалізації аж до випуску функцій у виробництві
• Наші команди багатофункціональні (6-7 осіб) – вони розробляють, тестують, створюють інфраструктуру та конвеєри, а також підтримують створені ними функції
• Ми цінуємо зворотний зв’язок і постійно прагнемо вдосконалення
• Ми цінуємо передовий досвід розробки програмного забезпечення та майстерність

Як виглядає процес найму?

• Телефонна розмова з партнером з підбору персоналу
• Технічна співбесіда з командою найму
• Когнітивний тест
• Пропозиція < /li>

,[Розробляйте та обслуговуйте провідне ІТ-рішення для управління службовими обов’язками в Данії, використовуючи свої навички. Несуть повну відповідальність за повний життєвий цикл продукту, який ви та ваші розробка команди scrum, розробка технічних рішень для бізнес-вимог із дорожньої карти продукту, оцінка зусиль щодо розробки функцій, підтримка узгодженості з архітектурними принципами, визначеними на рівні проекту та організації, удосконалення функцій, що забезпечує їхню готовність до розробки, підготовка оглядів та участь у ретроспективах, ви Ви будете відповідати за моніторинг продуктивності та оптимізацію коду, Ви будете рефакторинг коду та покращення архітектури, Ви будете проектувати та вдосконалювати існуючий підхід автоматизації тестування (використані технології, архітектура рішення)] Вимоги: .NET, Git, CI/CD , WPF, Система проектування, Хмара, Azure, Модульна архітектура, Розподілені системи Інструменти: Agile, Scrum. Бонуси та переваги: ​​Підписка на спорт, Бюджет на навчання, Приватне охорона здоров’я, Плоска структура, Міжнародні проекти, Безкоштовна кава, Парковка для велосипедів, Ігрова кімната, Душ, Безкоштовні закуски, Безкоштовні напої, Внутрішні тренінги, Без дрес-коду.