Ґодел шукає орієнтованого на результат старшого спеціаліста з навчання та розвитку – самопочатківця з сильними навичками спілкування та спілкування. Ви будете членом глобальної функції та команди L&D і підпорядковуватиметеся безпосередньо керівнику відділу навчання та розвитку. Ця роль відповідає за реалізацію глобальних проектів у різних місцях.
Ми очікуємо, що кандидати будуть в одному з наступних міст: Лодзь, Вроцлав, Гданськ, Білосток, Варшава.
Що ми пропонуємо Гнучкий робочий графік і
Ґодел шукає орієнтованого на результат старшого спеціаліста з навчання та розвитку – самопочатківця з сильними навичками спілкування та спілкування. Ви будете членом глобальної функції та команди L&D і підпорядковуватиметеся безпосередньо керівнику відділу навчання та розвитку. Ця роль відповідає за реалізацію глобальних проектів у різних місцях.
Ми очікуємо, що кандидати будуть в одному з наступних міст: Лодзь, Вроцлав, Гданськ, Білосток, Варшава.
Що ми пропонуємо
- Гнучкий робочий графік і гібридний спосіб роботи
- Гнучке виконання
- Складні проекти < /li>
- Культура, орієнтована на довіру
- Приватне медичне обслуговування для вас і вашої родини
- Групове страхування життя для вас
- Картка Multisport
- Безкоштовні курси англійської та польської
- Програма лояльності
- План особистого розвитку
- Події корпоративної інтеграції
Вимоги: - Вища освіта, кадрова освіта, бізнес, менеджмент, психологія або еквівалентна кваліфікація L&D
- 6+ років перевіреного досвіду у сфері корпоративного навчання та розвитку
- Тверде знання принципів навчання дорослих, методів L&D, практик і тенденцій, основ підвищення продуктивності співробітників і науки про організаційну поведінку
- Досвід розвитку лідерства
- Експертиза в розвитку навичок м’якого спілкування
- Хороші навички розробки та проведення тренінгів
- Навички фасилітації в групі
- Досвід впровадження цифрового та змішаного навчання
< li> Досвід роботи з рамками компетенцій і матрицями навичок - Навички координації проекту
- Свідоцтво постійного професійного розвитку
- Вільне володіння англійською та російською
- Досвід роботи в міжнародних компаніях
- Здатність працювати без ретельного нагляду, аналітичне мислення
- Доступність для випадкових відряджень, в основному по польських місцях
Godel шукає орієнтованого на результат старшого спеціаліста з навчання та розвитку – самопочатківця з сильними навичками міжособистісного спілкування та спілкування. Ви будете членом глобальної функції та команди L&D і підпорядковуватиметеся безпосередньо керівнику відділу навчання та розвитку. Ця роль відповідає за реалізацію глобальних проектів у різних місцях.
Ми очікуємо, що кандидати будуть в одному з наступних міст: Лодзь, Вроцлав, Гданськ, Білосток, Варшава.
Що ми пропонуємо
- Гнучкий робочий графік і гібридний спосіб роботи
- Гнучка доставка
- Складні проекти
- Культура, орієнтована на довіру
- Приватне медичне обслуговування для вас і вашої родини
- Групове страхування життя для вас
- Картка Multisport
- Безкоштовні уроки англійської та польської
- Програма лояльності
- План особистого розвитку
- Заходи корпоративної інтеграції
, [Розробка індивідуальних рішень L&D у відповідь на конкретні бізнес-потреби та запити , Надання рішень для розвитку лідерства , Розробка, проведення та оцінка навчальних курсів для індивідуальних учасників, Керування проектами та діяльністю L&Dвід проектування до етапу оцінки впровадження, надання підтримки L&D та консультацій для експертів, тренерів і наставників, розробка та проведення групових фасилітаційних сесій, участь в інших проектах функції L&D, пов’язаних з корпоративною культурою, системами та процесами, як а також у співпраці з іншими людьми функціонує ]
Вимоги: ступінь, фасилітація групи
Додатково: абонемент на спорт, бюджет на навчання, приватне медичне обслуговування , Мовні курси, Міжнародна команда, Інноваційні проекти, Сертифікати, Інтеграційні заходи, Плоска структура, Безкоштовна кава, Парковка для велосипедів, Ігрова кімната, Внутрішні тренінги, Сучасний офіс, Без дрес-коду.