Старший провідний розробник Shopify в 42 Digital Manufactory

42 Digital Manufactory — українська мануфактура, яка росте та розвивається шаленою швидкістю.
 

Провідний розробник Shopify, який створюватиме веб-сайти електронної комерції за допомогою платформ Shopify/WP/Webflow.
 

Потрібні навички:< /p>

- 3+ роки JavaScript

- 3-5+ років Shopify розробка теми/Liquid
- Alpine.js або Vue.JS/ React

- CSS/SCSS/Tailwind

- HTML

- Досвід використання платформи Shopify

- Досвід використання WordPress і Webflow CMS або інших

- Англійська: нижче середнього/вище середнього
 

Буде перевагою:

- Розробка програм Shopify

- Node.js

- PHP

- Досвід роботи в галузі інформатики, розробки програмного забезпечення або архітектури програмного забезпечення.
 

*Обов’язки:*

- Робота з багатьма цікавими магазинами та брендами D2C

- Розробка власних тем і функцій Shopify

- Надбудова на функціональність Shopify за допомогою API вітрини, рідкого програмування, мета-полів тощо

- Оптимізація швидкості сторінки сайтів Shopify

- Впровадження оптимізації рівня конверсії в магазинах Shopify

- Розподіл завдань між командою розробників у співпраці з керівником проекту.

- Допомога у вирішенні проблем у команда.

- Оцінка проектів і завдань.

- Розуміння бізнес-процесів та електронної комерції.

- Наставництво та навчання членів команди - проведення навчальних сесій, коучинг , а також наставництво для розвитку професійних навичок серед членів команди.

- Нагляд за якістю коду та архітектурою - забезпечення дотримання стандартів кодування та архітектурних практик, проведення оглядів коду.

- Управління конфліктами команди в співпраця з керівником проекту - вирішення конфліктів і непорозумінь у команді, підтримка здорової робочої атмосфери.

- Звітування про прогрес проекту - регулярне інформування керівника проекту про статус проектів.

- Участь у розробці стратегії проекту та компанії - співпраця з керівництвом та іншими відділами для розробки та коригування стратегії.

- Підтримка та розвиток корпоративної культури - впровадження та підтримка корпоративних цінностей і культури в повсякденній діяльності команди.

- Участь у прийомі на роботу та оцінюванні ефективності – допомога в наборі нових співробітників і проведення оцінки ефективності існуючих членів команди.

*Ми пропонуємо:*

- Хоча у нас багато різних проектів з різною історією та різного віку, ми завжди надаємо цікаву роботу, складні завдання, цікаву співпрацю та позитивне мислення

- Наші спеціалісти ніколи не залишаються наодинці зі своїми складними завданнями, їм завжди є кому отримати руку допомоги;

- міжнародне середовище, повне можливостей для особистого та професійного зростання;

- професійна, дружня та підтримуюча команда;