Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Старший/провідний Java-розробник в COMPARUS UA

Розміщено більше 30 днів тому

4 перегляди

COMPARUS UA

COMPARUS UA

0
0 відгуків
Без досвіду
Дніпро
Про проєктPSA — система онлайн-банкінгуОсновна мета проекту PSA — створення онлайн-банкінгу на базі мікросервісної архітектуриНашими клієнтами є понад >900 німецьких банків. І ми завжди намагаємося зробити все можливе для мільйонів наших кінцевих користувачів.Замовник: представники німецького фінансового сегментуНаша співпраця передбачає ремоут, але тільки для кандидатів з м. Дніпро!Ми пропонуємо:— повне технічне оснащення (MacBook, додатковий монітор, комфортне робоче місце)— роботу тільки з пе

Про проєкт

PSA — система онлайн-банкінгу

Основна мета проекту PSA — створення онлайн-банкінгу на базі мікросервісної архітектури
Нашими клієнтами є понад >900 німецьких банків. І ми завжди намагаємося зробити все можливе для мільйонів наших кінцевих користувачів.
Замовник: представники німецького фінансового сегменту

Наша співпраця передбачає ремоут, але тільки для кандидатів з м. Дніпро!

Ми пропонуємо:

— повне технічне оснащення (MacBook, додатковий монітор, комфортне робоче місце)

— роботу тільки з передовими технологіями

— 8-годинний робочий день, без овертаймів

— компенсацію лікарняних, відпусток

— часткову компенсацію за спортзал

— часткову компенсацію сертифікацій і конференцій

— часткову компенсацію за заняття англійською/німецькою

Необхідні знання та навички

— 5+ років комерційного досвіду роботи зі Spring Framework

— Досвід створення RESTful Web Services

— Досвід роботи з Docker

— Досвід роботи з Kubernetes (OpenShift)

— Досвід роботи з Consul

— Досвід роботи з OracleDB

— Досвід налаштування та використання Redis

— Досвід роботи з GIT

— Рівень розмовної/письмової англійської мови Intermediate/B1+

Буде плюсом

— Досвід налаштування MinIO

— Досвід роботи з Graylog, Grafana, Prometheus, Dynatrace

— Хороші організаторські здібності


Обов’язки:

— Постійна взаємодія з командою та її постійний розвиток

— Управління процесами Release

— Активна участь в Development Meetings

— Виявлення слабких місць та помилок і рішення цих проблем

— Сприяння розподілу завдань і плануванню спринта

— Участь у ретроспективі та пропозиції щодо покращень процесу

— Дослідження та пропозиція нових технологій, для підвищення стабільності, маштабованості та продуктивності

Етапи спілкування за вакансією:

1. Діалог з Researcher у форматі переписки (обговорюються виключно найважливіші питання)
2. Виконання тестового задавання
3. Online call: 15 хв перевірка рівня English, 30 хв детальне обговорення вакансії з Recruiter
4. Технічна співбесіда з Team Lead та потенційним Tech onboarding guide (60-90 хв)
* етапи можуть змінюватись в ході спілкування, але завжди лише з метою можливої подальшої співпраці

Прохання перед надсиланням CV уважно ознайомлюватись з деталями вакансії для збереження Вашого і нашого часу.

Якщо інформація в CV співпадає з вимогами — Ви обовʼязково отримаєте фідбек.

Без досвіду
Дніпро
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти