Старший розробник Java в NextChallenge

Огляд ролі: ми шукаємо досвідченого Java-розробника з глибоким розумінням сучасної архітектури програмного забезпечення та досвідом редизайну/переробки застарілих реалізацій. Основні обов’язки кандидата включатимуть розробку нового функціоналу та рефакторинг існуючого коду. Наш продукт є довгостроковим, і ми старанно працюємо над його оновленням, щоб включити новітні технології та підходи. Наш поточний набір включає Java 8/Java 17, Spring, MSSQL 2019, Kafka та Redis. Основні обов’язки:– Реалізація нових функцій;– Пропонування ідей щодо покращення існуючої архітектури продукту та її реалізації;– Брати участь у технічних обговореннях підходів і впровадження;- Дослідження та вирішення проблем;- Виконання технічної оцінки бізнес-вимог, щоб переконатися в можливості їх реалізації протягом прийнятного часу;- Слідкування та покращення якості коду;- Будьте проактивними у спілкуванні з членами команди. Ідеальний профіль для посади :- 5+ років досвіду роботи з Java та пов’язаними фреймворками;- Добре розуміння різних шаблонів архітектури програмного забезпечення та принципів роботи баз даних і черг повідомлень;- Пристрасть до кращих практик розробки програмного забезпечення, орієнтованого на якість, включаючи модульне та функціональне тестування, автоматизацію, постійну інтеграцію , та архітектури з низьким рівнем залежності;- Комфортна робота з git для контролю версій, включаючи відкриття/перегляд запитів на витягування та розподілених моделей розгалуження;- Досвід роботи з програмним забезпеченням для керування проектами, таким як JIRA;- Досвід роботи з SQL;- Відмінний аналітичний, проблемний- навички вирішення та налагодження.- Рівень англійської мови - вище середнього. Компанія гарантує вам такі переваги:- Позитивна атмосфера на робочому місці, яка створює культуру співпраці та підтримки, що робить це місце, де вам сподобається працювати;- Конкурентоспроможна винагорода та регулярні перегляди розвитку кар’єри;- Гнучкий робочий графік і варіанти дистанційної роботи, ви будете насолоджуватися свободою, яку надає компанія;- Щедра політика щодо відпустки та лікарняних, що дозволить вам брати відпустку та насолоджуватися роботою збалансованість;- Фінансова допомога для професійного розвитку, яка допомагає вам залишатися попереду кривої та любити свою кар’єру;- Освітні пільги, які дають вам можливість розширити свої знання та досвід;- Ви матимете щомісячну допомогу на особисту діяльність, надаючи у вас є можливість займатися своїми інтересами та захопленнями поза роботою;- Комплексний план медичного страхування залежно від вашого поточного місцезнаходження;- Реферальна програма з фінансовою винагородою за залучення в компанію кращих талантів;- Участь у заходах з формування команди та корпоративних вечірках. Процес співбесіди:- Співбесіда з кадровим персоналом;- Етап технічної співбесіди;- Остаточна співбесіда з командою;- Остаточне рішення. Якщо ви вважаєте, що ця можливість вам підходить, не зволікайте, подайте заявку або зв’яжіться з нами, якщо у вас є які-небудь питання!