Старший бізнес-партнер HR в OXOIX

17 липня 2024

Senior HR Business Partner

Київ, віддалено

Наша команда стрімко зростає та удосконалюється. Тут кожен отримує можливість здобути досвід і знання. Ми цінуємо ідеї наших співробітників та їхню готовність швидко розвиватись разом із компанією.

Зараз ми шукаємо Senior HR Business Partner , який/яка вміє реагувати на потреби бізнесу та розуміє цінність HR-процесів. Ти станеш партнером для наших команд та працюватимеш над підвищенням рівня залученості співробітників, їхньою мотивацією і кар’єрним розвитком у компанії, впливаючи на покращення ефективності команди та досягнення цілей бізнесу.

Що важливо для даної ролі:

• Досвід роботи в HR IT від 3-х років у ролі People Partner/ HR Generalist/ HR Manager/ HRG;
• Досвід роботи з повним життєвим циклом співробітника (Onboarding, Development, Retention, Termination);
• Відповідальність та залученість;
• Критичне й аналітичне мислення, системність, високий рівень емоційного інтелекту, баланс самостійної й командної роботи, пріоритезація задач;
• Здатність аналізувати складні ситуації, виділяти проблеми та знаходити ефективні шляхи їх вирішення;
• Вміння будувати партнерські стосунки із співробітниками.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Jira, Slack, Confluence, People Force;
• Володіння англійською на рівні Intermediate;
• Можливість відвідувати офіс у Києві.

Майбутні задачі:

• Ведення employee lifecycle: Onboarding, Probation/Performance Review, внутрішні переведення, Termination;
• Написання, впровадження та аналіз HR політик/процедур компанії (удосконалення нових політик згідно бізнес-запиту);
• Адміністрування hr процесів в hr-системі (People Force);
• Участь у регулярних практиках, пов’язаних з hr (1:1, surveys, зворотний зв’язок тощо);
• Активне залучення в HR-ініціативи (наприклад, побудова нового HR бренду компанії, eNPS, Survey, L&D programs, корпоративні івенти/відрядження);
• Взаємодія зі співробітниками для розуміння їх потреб, питань і побажань, а також для надання належної підтримки в рамках позиції;
• Крос-функціональна співпраця з іншими відділами.

Що ми пропонуємо:

• Динамічне середовище для розвитку, де Ти матимеш можливість проявляти свій потенціал;
• Повну зайнятість та віддалений формат роботи;
• Конкурентоспроможну заробітну плату, яка залежить від досвіду та кваліфікації;
• Стандартні бенефіти (відпустки, лікарняні і тд);
• Бухгалтерську підтримку ФОП;
• Динамічне середовище для розвитку, де матимеш можливість проявити свій потенціал.

Хочеш стати частиною команди? Тоді чекаємо на твій відгук!

З огляду на велику кількість відгуків одразу хочемо попередити, що є вірогідність того, що не зможемо відповісти на кожне резюме, але гарантуємо, що кожна заявка буде детально розглянута та проаналізована. Сподіваємось на розуміння і дякуємо.