Що ми робимо? Develux — це компанія з ІТ-консалтингу та розробки програмного забезпечення з продуктами для ринку США та послугами аутсорсингу по всьому світу. Компанія працює на ринку з 2014 року і досягла відмінних результатів у своїх чотирьох підрозділах. У нас понад 350 цілеспрямованих, захоплених спеціалістів, які відкриті до нових викликів. Скільки років проекту? На якому етапі це? Ми запускаємо наш новий бізнес-підрозділ продукту - HRM system. Зараз ми шукаємо FullStack розробника, щоб при
Що ми робимо? Develux — це компанія з ІТ-консалтингу та розробки програмного забезпечення з продуктами для ринку США та послугами аутсорсингу по всьому світу. Компанія працює на ринку з 2014 року і досягла відмінних результатів у своїх чотирьох підрозділах. У нас понад 350 цілеспрямованих, захоплених спеціалістів, які відкриті до нових викликів. Скільки років проекту? На якому етапі це? Ми запускаємо наш новий бізнес-підрозділ продукту - HRM system. Зараз ми шукаємо FullStack розробника, щоб приєднатися до нашої команди та працювати з нами над розробкою веб-рішення - HRM system. Ідеальний кандидат повинен мати великий досвід роботи з Node.js, Nest.js, TypeORM, Webpack, React, PostgreSQL, Redis і GraphQL. Що вам потрібно зробити? Спроектувати, розробити та підтримувати розширене веб-рішення. Працювати з команда для збору вимог до проекту та розробки технічних рішень. Створення високоякісного коду, який зручно підтримувати, використовуючи сучасні методи програмування. Впровадження та підтримка як зовнішнього, так і внутрішнього програмного забезпечення. Працюйте з різними базами даних, включаючи PostgreSQL і Redis. Створюйте та інтегрувати GraphQL API. Що таке основний стек? Node.JSNest.JSTypeORMWebpackReactPostgreSQLRedisGraphQLДокладніше про команду: Команда професіоналів складається з таких осіб: головний технічний директор (CTO), головний спеціаліст із продуктів (CPO), провідний дизайнер продуктів, дизайнер продуктів, бізнес Аналітик (бакалавр), інженер Fullstack і менеджер з операцій. Які професійні навички є для нас важливими? 5 років досвіду повноцінного веб-розробника. Сильний досвід роботи з JavaScript/TypeScript. Сильний досвід у Node.js, Nest.js, Typeorm, Webpack, React, PostgreSQL, Redis і GraphQL. Перевірений досвід створення чистого коду, який зручно підтримувати. Досвід у методологіях Agile-розробки. Відмінні навички спілкування та співпраці. Здатність працювати незалежно та віддалено. Сильні навички вирішення проблем та аналітичні навички. Запитання та відповіді :Чи супроводжується робота випробувальним терміном, і якщо так, то скільки він триває? Так, є тримісячний випробувальний термін. Який очікуваний графік роботи? Повний робочий день, гнучкий, будь ласка, починайте не пізніше 11 :00 (в середньому 8 годин на день). Офіс у Києві працює з 9:00 до 20:00. Ви можете працювати віддалено, а також можете вибрати гібридний режим, де можна поєднувати роботу на місці та віддалено. Скільки відпусток та лікарняних надається? Щорічна оплачувана відпустка – 21 робочий день; Оплачуваний підтверджений лікарняний; 6 непідтверджених лікарняних/відпускних на рік. Який соціальний пакет та пільги пропонують? Курси англійської (до 80 USD/міс після успішного проходження випробувального терміну)Компенсація вартості абонементу спортивного центру (до 80 USD/місяць після успішного проходження випробувального терміну)Медична страховка (50% після успішного проходження випробувальний термін) або 200 доларів США на рік за охорону здоров’я. Корпоративні заходи. Процес найму: HR-дзвінок із рекрутером. Співбесіда з менеджером із найму (1 година) Випробувальний день (оплачується) Перевірка рекомендацій. Пропозиція співпраці з Develux. Ми віримо, що керують людьми люди з різними поглядами та життєвим досвідом. компанії для створення унікальних рішень. Зверніть увагу, що відгук із результатами перегляду резюме буденадавати лише у разі прийняття рішення щодо подальшого розгляду вашої кандидатури. В іншому випадку ваші дані зберігатимуться в базі резюме компанії, і ми з радістю зв’яжемося з вами, якщо з’явиться відповідна вакансія. Термін розгляду 10 робочих днів.