Старший фінансовий контролер в Boosta Inc

Привіт!Ми, Boosta, — міжнародна ІТ-компанія, у портфоліо якої багато успішних продуктів, проєкти performance-маркетингу та власний інвестиційний фонд Burner.Boosta була заснована у 2014 році й з того часу кількість бустівців зросла до 600+. Ми активно розвиваємося та створюємо круті кар`єрні можливості для наших спеціалістів!Зараз ми шукаємоSeniorFinancial Controller-а! Якщо Ви професіонал з високим рівнем компетенції у сфері Financial Controlling, ми запрошуємо вас стати частиною нашого фінансового відділу.Якими задачами потрібно буде займатися?Супровід всіх операційних фінансових питань проектів, необхідних для підтримки безперебійної роботи бізнесу та його зростання в рамках стратегії;Формування бюджету, супровід процесу затвердження бюджету, контроль виконання бюджету, аналіз Actual vs Budget з підготовкою аналітичних коментарів та пропозицій щодо покращення показників для менеджменту;Підготовка та контроль платежів за проектом відповідно до внутрішніх процедур;Моніторинг стану та якості дебіторської заборгованості, прийняття рішень щодо формування резерву знецінення дебіторської заборгованості та списання безнадійних боргів;Підготовка та аналіз управлінської звітності проекту (P&L, BS, CF), підготовка аналітичних коментарів та дашбордів;Участь у запуску нових проектів. Середньострокове фінансове моделювання результатів бізнесу з урахуванням поточних бізнес-процесів, а також оцінка впливу запуску нових проектів на загальну маржинальність продукту;Підготовка аналітичних та презентаційних матеріалів в супроводження поточних та майбутніх проектів компанії.Що ми очікуємо від Вас?Вища освіта в сфері бухгалтерського обліку та аудиту, фінансів, економіки або суміжних сферах;Досвід роботи на аналогічній посаді в IT від 3-х років;Досвід та компетентність у бюджетуванні, складанні фінансової звітності та аналізі фінансових показників;Впевнений користувач MC Office (Excel, Google Sheet);Знання та досвід роботи з бухгалтерським програмним забезпеченням/ ERP системами (1C, BAS, QuickBooks, Xero, SAP, Oracle тощо);Знання англійської - рівень Intermediate/ Upper-Intermediate.Які етапи відбору?1йетап: спілкування зрекрутером.2йетап: інтерв’ю.3йетап: тестове завдання.4й етап:фінальнеінтерв’ю.5йетап: збір рекомендацій.6й етап: job offer!Випробувальний термін для даної позиції 3 місяці, протягом них ми будемо звикати та працювати разом.Що ми пропонуємо?Віддалену роботу, адже внас був ремоут щедотого, якцестало мейнстрімом. Працюйте збудь-якої точки світу.Гнучкий графік таможливість самостійно планувати робочий день.Підтримку ментального здоров’я— лекції від експертів, компенсація 5сесій нарік ізпсихологом тощо.18 робочих днів відпустки, які не згорають. Додаткові 5 days off, 5 днів sick leave без медичного підтвердження та до 30 днів sick leave з медичним підтвердженням.Можливості для розвитку танавчання: доповіді різних спікерів, велика корпоративна бібліотека, компенсація курсів, програма менторингута, звичайно, уроки англійської.Але найголовніше: Boosta — це команда професіоналів, де кожний відчуває підтримку та набуває впевненості.ЯкщоВамвідгукуєтьсявсе, що описано вище - надсилайтенам своє CV!