Старший інженер DevOps в S-PRO

Старший інженер DevOps

віддалено

S-PRO, провідна компанія з розробки цифрових інновацій та програмного забезпечення, шукає інженера DevOps. Ми спеціалізуємося на наданні найсучасніших послуг для компаній і компаній, що швидко розвиваються, приділяючи особливу увагу сферам фінансів, відновлюваних джерел енергії та охорони здоров’я, а також маємо досвід у штучному інтелекті, блокчейні та науці про дані. Наша команда з понад 200 відданих своїй справі професіоналів невтомно працює в наших офісах по всьому світу, щоб розробляти інноваційні цифрові рішення, які сприяють стабільній цінності бізнесу та підвищують конкурентоспроможність наших клієнтів у динамічному цифровому середовищі.

Ми шукаємо ініціативного та досвідченого інженера DevOps, щоб приєднатися до нашої команди!

Обов’язково:
— Linux (бажано Ubuntu), Bash як мова сценаріїв;
— Розуміння мереж (маршрутизація, DNS, проксі, VPN тощо);
— Gitlab, GitHub, Gitlab-CI, GitHub Actions;
— AWS (EC2, ALB, ASG, EKS, мережа RDS VPC, IAM, S3);
— Оркестратор контейнерів — знання Kubernetes;
— Helm Charting;
— Docker, docker-compose;
— Nginx, контролер Nginx Ingress для Kubernetes;
— сервіси моніторингу Grafana, Prometheus;
— Jira, досвід використання Confluence;
— Рівень англійської мови Intermediate+.

Приємно мати:

— досвід роботи з Google Cloud;
— Loki, ELK як сервіс реєстрації;
— сервіс черги повідомлень (Kafka тощо);
— Бази даних (MongoDB, Postgres тощо);
— Розуміння розгортання без простоїв;
— Розуміння архітектури мікросервісів;
— сервіси AWS SaaS, такі як RDS, DocumentDB, Lambda.

Що ми пропонуємо:

• Довга робота команди: ми створюємо середовище прозорого спілкування, мінімальна бюрократія, що веде до довгострокових відносин;
• Розвиток нішевого досвіду: ми працюємо в кількох нішах, таких як FinTech, охорона здоров’я та логістика. Тому наші співробітники можуть розвивати власний досвід у цих областях.
• Постійне навчання: ми створюємо плани розвитку співробітників / особисті дорожні карти / процеси швидкого просування по службі;
• Внутрішній розвиток кар’єри: ​​ 80% наших нинішніх керівників отримали підвищення на ці посади в S-PRO. Ми заохочуємо ініціативу. Якщо людина хоче ставити нові завдання та розвиватися, ми обов’язково підтримаємо її.
  Переваги та пільги :
• Гнучкий графік : ви можете почати робочий день у будь-який час з 8 до 11 ранку ;
• Модель віддаленої роботи : вирішіть, де ви хочете працювати: у своєму затишному домі чи десь ще;
• Медичне страхування : усі наші співробітники, які пройшли випробувальний термін, тепер зареєстровані в нашій програмі медичного страхування;
• Оплачувана відпустка : ми потрібно забезпечити, щоб наші працівники регулярно бралиВідпустіть і не перевтомлюйтеся.