Менеджер з продажу (з досвідом FinTech) в YO-DA wallet

Ми є динамічним холдингом, який підтримує гнучкість і заохочує ваші інноваційні ідеї щодо вдосконалення продуктів і процесів. Ми використовуємо передові технології в розробці нашої програми, надаючи вам можливість отримати цінний досвід у цій галузі, що швидко розвивається. Atour Holding пропонує перспективи кар’єрного зростання. Оскільки ми продовжуємо зростати щодня, у вас є шанс сформувати своє майбутнє як Керівник будь-якого напрямку в нашому Холдингу. Ми шукаємо менеджера з розвитку бізнесу, щоб приєднатися до нашої команди! Вимоги 3+ роки досвіду продажів у FinTech, бажано inpsp; Чудове спілкування англійською мовою (B2 і вище) — обов’язково; Хороші навички продажів і переговорів; Глибоке розуміння онлайн-платежів; Готовність до подорожей до країн, що розвиваються; Адаптивність, гнучкість і готовність працювати в динамічному середовищі; Розуміння KYB, комплаєнсу, корпоративної структури; Успішний досвід виходу на нові ринки; Обов'язки Пошук і заснування нових продавців ;Холодні продажі;Домовляйтеся про умови, завершуйте угоди та підтримуйте стосунки;Об’єднуйтеся та об’єднуйтеся з колегами навколо спільних цілей;Ділові поїздки в різні місця на тиждень і більше;Надавайте креативні рішення для складних завдань і проблем;Ми пропонуємо фінансову стабільність і конкурентну заробітну плату;Індивідуальні бонуси для винагорода (охорона здоров’я, хобі, обладнання та робоче місце); Чесна та професійна команда, яка готова вислухати та зрозуміти, а головне, підтримати вас у ваших амбітних професійних ідеях! Динамічне та гнучке стартап-середовище, яке заохочує інновації; 24 оплачувані відпустки, необмежені лікарняні, додаткові вихідні;Дистанційна робота/Гібрид у Києві;Перспектива розвитку фінансових технологій із фокусом на зовнішньому ринку;👏🏻Ми пишаємося нашою корпоративною культурою, яка втілює в собі принципи:Без бюрокрації: Веб вірить у усунення непотрібної бюрократії, сприяння сприятливому та ефективному середовищу.Свобода прийняття рішень : Ми довіряємо вашому досвіду та даємо вам можливість приймати ефективні рішення. Довіряйте досвіду співробітників: ваші знання та навички високо цінуються, і ми заохочуємо вас взяти на себе відповідальність за свою роботу. Стартове середовище: відчуйте захоплення від роботи в стартапі, де впроваджуються нові процеси та досягаються результати. видимий. Швидкий шлях від вашої ідеї до результату: ви зможете побачити результати своїх зусиль за короткий проміжок часу; Спілкування з C-Level: насолоджуйтесь відкритим спілкуванням з нашими керівниками C-level, дотримуючись політики відкритих дверей. Професійне зростання та мережа: ми визначимо пріоритети професійний розвиток і широкі можливості для спілкування. Дружня команда: приєднуйтесь до нашої згуртованої команди, де співпраця та підтримка є опорами нашої робочої культури. Приєднуйтеся, і ви зможете стати частиною нашої компанії, і вона буде розвиватися!