Представник з розвитку продажів (вхідний + вихідний) в Precoro Inc.

Ми шукаємо активного та орієнтованого на результат представника з розвитку продажів (SDR), щоб приєднатися до нашої динамічної команди продажів. AsanSDR, ви відповідатимете за кваліфікацію вхідних потенційних клієнтів, здійснення вихідних холодних дзвінків для залучення нових потенційних клієнтів і тісну співпрацю з керівниками облікових записів і командою Outbound, щоб керувати продажами. Обов’язки: Кваліфікація вхідних потенційних клієнтів: Проводьте початкові дзвінки для виявлення вхідних потенційних клієнтів, щоб оцінити їхні потреби та кваліфікувати їх для подальшої роботи. Організуйте демонстрації продуктів із кваліфікованими потенційними клієнтами для AE та сприяйте побудові потужної воронки продажів. Вихідні потенційні клієнти та кваліфікація: проактивно виявляйте нові можливості для бізнесу за допомогою вихідних холодних дзвінків, періодичних вихідних електронних кампаній та інших стратегій охоплення. Використовуйте цільові запитання, щоб зрозуміти потреби потенційних клієнтів і визначити їх відповідність нашому продукту. Налаштування зустрічей: плануйте зустрічі для AE з кваліфікованими потенційними клієнтами з вихідних каналів. Управління CRMM: Ведіть точні й актуальні записи в нашій системі CRM (Hubspot), гарантуючи, що всі потенційні клієнти інформація добре задокументована. Зробіть внесок у вдосконалення процесу продажів: тісно співпрацюйте з командою продажів, діліться думками та беріть внесок у постійну оптимізацію генерації потенційних клієнтів, кваліфікації та стратегій продажів. Догляд за потенційними клієнтами: розробіть і підтримуйте послідовний процес подальших дій, щоб забезпечити ефективне плекання та перетворення потенційних клієнтів Вимоги: 1+ рік досвіду роботи в холодних телефонних дзвінках, продажах або подібній роботі з клієнтами. Можливість працювати в робочі години США. Чудове володіння англійською мовою, як усною, так і письмовою, з вільним володінням рідною мовою або наближеною до неї. Виняткове усне та письмове володіння комунікативні навички. Здатність справлятися з відмовою та підтримувати позитивне ставлення під час роботи в середовищі продажів. Сильні аналітичні навички та здатність адаптувати різноманітні сценарії та потреби клієнтів. Високий рівень відповідальності та увага до деталей. Сильні навички управління часом і самоорганізації необхідні для збалансування різних типів завдань .Знайомство з системами CRM та іншими інструментами продажів. Навички, які приємно мати: попередній досвід роботи в продуктовій компанії, пов’язаної з програмним забезпеченням для управління витратами чи закупівлями. Що ми пропонуємо: стиль управління та культура власності на основі довіри. Відкриті, чесні, надійні та доброзичливі члени команди. Офіси в Києві та Варшаві. Віддалені, гібридні, або на місці — ви вибираєте. Покриття витрат на переїзд. Гнучка оплата часу — політика відпусток. Конкурентна компенсація залежно від вашої кваліфікації. Компенсація за додаткове навчання. Покриття плати за коворкінг. Медична страховка (через 6 місяців співпраці). Процес співбесіди складається з: Ознайомлювальної розмови з нашим рекрутером. Співбесіди з менеджером з найму. Сесії технічної оцінки, яка включає імітацію розмови про відкриття та холодного вихідного дзвінка.