Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Дослідник в Odgers Berndtson

Розміщено більше 30 днів тому

5 переглядів

Odgers Berndtson

Odgers Berndtson

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ
Повний робочий день

Перекладено Google

Ми шукаємо дослідника до команди міжнародної компанії Odgers Berndtson.Odgers Berndtson є одним із 10 найкращих міжнародних компаній з пошуку керівників зі штаб-квартирою в Лондоні та представництвами в понад 30 країнах.Пошукові проекти, з якими ми працюємо, включають пошук Незалежні члени наглядової ради, члени правління, генеральні директори, фінансові директори, директори з маркетингу та продажів, ІТ-директори, інвестиційні директори, креативні директори та інші посади.Галузі, з якими ми прац

Ми шукаємо дослідника до команди міжнародної компанії Odgers Berndtson.

  • Odgers Berndtson є одним із 10 найкращих міжнародних компаній з пошуку керівників зі штаб-квартирою в Лондоні та представництвами в понад 30 країнах.
  • Пошукові проекти, з якими ми працюємо, включають пошук Незалежні члени наглядової ради, члени правління, генеральні директори, фінансові директори, директори з маркетингу та продажів, ІТ-директори, інвестиційні директори, креативні директори та інші посади.
  • Галузі, з якими ми працюємо, це банківська справа, Фінансові та професійні послуги, освіта, ІТ та телекомунікації, ЗМІ, FMCG, роздрібна торгівля, сільське господарство, нерухомість, промисловість, нафта та газ тощо.

 Основні функціональні обов'язки:

  • Виявляти кандидатів відповідно до визначеної стратегії пошуку.
  • Провести первинну оцінку резюме, профілів кандидатів, володіння англійською мовою та уточнити інформацію згідно проектної документації.
  • Для реєстрації інформації про кандидатів у нашій системі відстеження кандидатів та/або інших внутрішніх базах даних.
  • Для написання звітів про відображення талантів (змінні ролі та професійні сфери).
  • Щоб підтримати кандидатів у процесі відбору, надати проміжний і остаточний відгук.
  • Координувати роботу джерела та спілкуватися з колегами, залученими до проекту.

Ми цінуємо наступні навички та якості: 

  • Університетський ступінь.
  • Попередній досвід у підборі персоналу чи пошуку керівників або в консалтингових компаніях буде перевагою.
  • Знайомство з базами даних резюме, соціальними мережами та професійними сайтами, а також логічним пошуком.
  • Гострий погляд на деталі.
  • Навички аналізу інформації та підготовки аналітичних звітів.
  • Здатність швидко навчатися та орієнтуватися в інформації.
  • Відмінні навички усного та письмового спілкування (зокрема, знання ділової електронної пошти).
  • Самоорганізація, наполегливість, та орієнтація на результат.
  • Вільне володіння українською та англійською мовами.
  • Бажання працювати в Executive Search.

Ми пропонуємо:

  • Заявлена ​​зарплата. Фікс + бонус.
  • Офіційне працевлаштування.
  • Наставництво та навчання.
  • Можливість професійного та кар'єрного росту.
  • Офіс біля Поштової Станція метро «Площа». Гнучкий графік роботи та гібридний режим роботи.

Перекладено Google

Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти