Керівник групи з підбору персоналу в EvoPlay

Привіт! Міжнародна продуктова IT-компанія знаходиться в пошуках Recruitment Team Lead в свою дружню команду.Задачі:Загальні:- закриття вакансій виділених департаментів;- відповідальність за перфоманс особистий та команди;- пошук і генерація нових ідей щодо зростання показників команди.Робота з командою:- проведення мітингів, 1-2-1 та групових з учасниками стріму, надання фідбеку, коригування роботи;- пошук та підбір нових учасників стріму;- адаптація, онбординг, навчання нових співробітників;- розподіл завдань між учасниками стріму, постановка цілей на період;- пріоритезація, відстеження основних показників результативності.Робота з клієнтами (замовниками):- вибудовування робочих відносин із замовниками з виділених департаментів;- відповідальність за роботу команди;- надання релевантної та достовірної аналітики з окремих вакансій замовникам;- trouble shooting - вирішення всіх труднощів у комунікації із замовниками;звітність;- репорти щодо ефективності роботи стріму.Навички кандидата:- досвід роботи на схожій позиції - від 2-х років;- розуміння специфіки роботи в IT сфері;- успішний досвід управління командою;- англійська мова В2-С1;- володіння різними інструментами для побудови ефективних процесів рекрутингу;- системне впровадження покращень та оптимізації рекрутинг процесів;- структуроване мислення та здатність приймати стратегічні рішення на основі даних;- досвід роботи в динамічному середовищі;- орієнтація на результат, критичне мислення, стресостійкість.Ми пропонуємо:- конкурентну та стабільну заробітну плату;- медичне страхування;- команду найкращих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток;- гнучкий графік (початок роботи з 8 до 11, 8 год/день);- компенсацію 20 робочих днів оплачуваної відпустки;- наявність лікарняних днів та відпусток;- L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів;- програма ротації;- self-learning бібліотека, доступ до платних курсів;- дисконтна программа Evoplay;- групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;- можливість працювати в офісі (Київ) або в гібридному форматі.