Керівник групи з підбору персоналу в SpeedlineHub Recruiting

16 серпня 2024 р

Керівник групи з підбору персоналу

за кордоном, віддалено

Наш клієнт – міжнародна ІТ-компанія, що спеціалізується на індустрії iGaming. Народившись у 2014 році, вони приголомшили регіон СНД, а тепер несуть успіх у всьому світі.

Наразі шукаю  Керівника групи з підбору персоналу , людину, яка справді захоплюється своєю роботою, стежить за останніми тенденціями ринку та допомагає компанії вчасно знайти цінного персоналу!

Вимоги:

• Високі навички управління персоналом та лідерства, принаймні 2 роки досвіду на керівній посаді.
• Чітке розуміння найкращих практик працевлаштування: майстерність у техніках співбесід, оцінки кандидатів і надання зворотного зв’язку.
• Успішний попередній досвід роботи на посадах різної складності, включаючи посади C-рівня.
• Знання ATS, Jira, Excel тощо.
• Сильні комунікативні навички та майстерність ділового спілкування.
• Гнучкість мислення та адаптивність до змін.
• Структуроване та аналітичне мислення, здатність планувати та ставити чіткі цілі.
• Навички вирішення конфліктів та вміння ефективно працювати в команді
• Знання англійської мови (B2 або вище).
• Досвід роботи в ніші IGaming є плюсом

Обов’язки:

• Розробка та реалізація стратегій найму для задовольняти потреби компанії.
• Будьте в курсі галузевих тенденцій і впроваджуйте найкращі практики, щоб покращити команду.
• Очолюйте, надихайте та наставляйте команду рекрутерів, сприяючи культурі співпраці та досягнення результатів.
• Встановіть чіткі очікування продуктивності та KPI, забезпечуючи постійний зворотний зв’язок і підтримку для професійного розвитку.
• Надайте компанії точний аналіз ефективності та використовуйте цю інформацію для підвищення ефективності команди.

Ми надаємо:

• Віддалену роботу або гнучкість в офісі (Кіпр, Португалія чи Польща).
• Оплачувані відпустки та лікарняні відповідно до політики компанії.
• Платні заняття з корпоративним психологом.
• Доступ до курсів англійської/португальської/грецької/іспанської чи польської мови.
• Медичне страхування (через 6 місяців співпраці).
• Можливості професійного розвитку та участі в освітніх заходах.

Якщо вам подобається керувати проактивними проектами в компанії, що швидко розвивається, ми хотімо почути від вас думку.