Дослідник з підбору персоналу в Akvelon Ukraine

6 серпня 2024 р

Дослідник з підбору персоналу

віддалено

Про Аквелон

🌎Аквелон – це американська компанія з офіси в Сіетлі, Мексиці, Україні, Польщі та Сербії. Наша компанія є офіційним постачальником Microsoft і Google. Серед наших клієнтів також Amazon, Evernote, Intel, HP, Reddit, Pinterest, AT&T, T-Mobile, Starbucks і LinkedIn. Працювати з Akvelon означає бути пов’язаним із найкращими та найталановитішими інженерними командами з усього світу та працювати з фактичним стеком технологій, створюючи Enterprise, CRM, LOB, Cloud, AI та Machine Learning, кросплатформену, мобільну та інші типи програми, налаштовані відповідно до потреб і процесів клієнта.

Ми шукаємо динамічного та орієнтованого на результати Дослідника з підбору персоналу , щоб приєднатися до нашої команди. Ідеальний кандидат матиме виняткові навички спілкування та ведення переговорів у поєднанні з сильною здатністю до співпраці в команді. Як дослідник із підбору персоналу, ви відповідатимете за виявлення та залучення найкращих талантів, проведення ретельного оцінювання кандидатів і підтримку повного життєвого циклу підбору персоналу. Ваш проактивний підхід і відданість досягненню результатів стануть ключем вашого успіху на цій посаді. Якщо ви захоплюєтеся працевлаштуванням і досягаєте успіху в швидко мінливому середовищі, ми хотімо почути вашу думку.

Вимоги

🔸1+ рік досвіду в дослідженні ІТ/сорсингу;
🔸Загальне розуміння технологій ІТ індустрії;
🔸Знання рентгена, логічного пошуку, дошок вакансій, пошуку LinkedIn, GitHub, Stack Overflow;
🔸Рівень англійської — Intermediate і вище;
🔸сильні навички спілкування та ведення переговорів;
🔸Орієнтоване на результат мислення з доведеною здатністю встановлювати та досягати цілей найму та своєчасно залучати високоякісних кандидатів.

Обов’язки

🔸Пошук контактів кандидатів через LinkedIn, GitHub, Stack Overflow тощо;
🔸Складання CV кандидатів у корпоративному форматі;
🔸Обробляти відповіді з корпоративного сайту, DOU та інших ресурсів;
🔸Робота з різними інструментами підбору персоналу;
🔸Тісно співпрацюйте з командою рекрутингу, щоб визначити потреби та пріоритети найму.

Умови праці та пільги

🔸Оплачувана відпустка та лікарняний (без вимагання лікарняного);
🔸Медичне страхування;
🔸Офіційні державні свята — 11 днів вважаються вихідними;
🔸Можливості професійного зростання через складні проекти та можливість змінюватися ролями, освоювати нові технології та вдосконалювати навички за підтримки компанії;
🔸Гнучкий графік роботи: 8 годин на день, 40 годин на тиждень, з 2-3 годинами перекриття з PST;
🔸План розвитку особистої кар'єри (CDP);
🔸Програма підтримки співробітників (Знижки, Догляд, Здоров'я, Юридична компенсація);
🔸Оплачувані зовнішні тренінги, конференції та професійна сертифікація відповідно до бізнес-цілей компанії;
🔸Внутрішні майстер-класи та семінари;
🔸Корпоративна бібліотека (паперові та електронні книги) та внутрішні заняття з англійської.

Якщо ви вмотивований і талановитий Дослідник із підбору персоналу , який шукає складну можливість із global technology company, ця посада ідеально підходить для вас.