Рекрутер із знанням казахської мови в Pako Group HR

Обов'язки:

Активний пошук кандидатів на різні посади з використанням різних каналів рекрутингу. Проведення співбесід з кандидатами та оцінка їх компетенцій. Перевірка професійного досвіду та кваліфікації кандидатів. кандидатів та клієнтів.

Вимоги:

Мінімум 3 роки досвіду роботи на позиції рекрутера. Досвід проведення співбесід та перевірки кандидатів. Відмінні комунікативні та міжособистісні навички. Вміння будувати та підтримувати відносини з клієнтами.

Ми пропонуємо:

Стабільне працевлаштування за трудовим договором. Привабливу заробітну плату та бонусну систему. Можливість професійного розвитку та участі в тренінгах. Доброзичливу атмосферу роботи в згуртованій команді. надішліть своє резюме та мотиваційний лист на адресу: