Рекрутер/ рекрутерка, приєднуйся до команди Укренерго!Ми – Національна енергетична компанія Укренерго. Ми забезпечуємо стабільну та надійну роботу енергетичної системи країни, що є важливим фактором для розвитку економіки та покращення якості життя українського населення. Ця позиція є ключовою для ефективної роботи керівництва компанії та вимагає високого рівня професіоналізму та відповідальності.Ми:майже 8-тисячна команда працівників з унікальним професійним досвідом;оператор системи передачі е
Рекрутер/ рекрутерка, приєднуйся до команди Укренерго!Ми – Національна енергетична компанія Укренерго. Ми забезпечуємо стабільну та надійну роботу енергетичної системи країни, що є важливим фактором для розвитку економіки та покращення якості життя українського населення. Ця позиція є ключовою для ефективної роботи керівництва компанії та вимагає високого рівня професіоналізму та відповідальності.Ми:майже 8-тисячна команда працівників з унікальним професійним досвідом;оператор системи передачі електроенергії, який є частиною енергосистеми континентальної Європи ENTSO-E;сучасна, прозора компанія, яка постійно модернізує свої мережі та впроваджує нові технології;з 1998 року гарантуємо надійність енергопостачання споживачів та енергетичну безпеку держави.Ми пропонуємо:Стабільність: офіційне працевлаштування, регулярна та прозора заробітна плата, щомісячні та річні премії за результатами роботи, оплачувані відпустки та лікарняні.Розвиток: корпоративні тренінги, професійне навчання, система дистанційного навчання.Масштабні проекти: проекти з розвитку мережі, ІТ-проекти, імплементація законів України в сфері енергетики відповідно до стандартів ЄС.Баланс роботи і особистого життя: гібридний формат роботи, можливість працювати віддалено (в межах України).Додаткові гарантії: корпоративний лікар, підтримка батьківства, виплати мобілізованим колегам, щорічна матеріальна допомога на оздоровлення.Мета посади:Відповідальність за здійснення повного циклу рекрутингу, включаючи пошук, відбір, співбесіди та найм нових співробітників.Ключові задачі посади:Розробка та реалізація стратегій залучення, адаптації та утримання талановитих фахівцівРобота з керівництвом компанії для визначення потреб у персоналі та складання профілю кандидатаВести активну комунікацію з потенційними кандидатами через різні канали, зокрема соціальні мережі, професійні платформи та рекрутингові агентства.Аналіз ринку праці та пошук нових джерел рекрутингу.Підтримка та розвиток бази кандидатів та ведення бази даних про співробітниківЗабезпечення високої якості рекрутингових процесів та забезпечення відповідності з усіма законодавчими вимогамиВимоги до успішного кандидата:Вища освіта в галузі психології, HR або суміжних спеціальностейДосвід роботи на аналогічній посаді від 2 роківГлибокі знання методик та інструментів підбору персоналуЗнання сучасних інструментів пошуку та залучення персоналуОфісний пакет MicrosoftВміння ефективно проводити співбесіди та оцінювати кандидатів.Добре розвинені усні та письмові комунікаційні навички.Вміння працювати в умовах високого темпу роботи та виконувати поставлені завдання в строки.НЕК «Укренерго» гарантує рівні права та можливості для кандидатів та працівників на всіх етапах співпраці з компанією. Ми ставимося до людей чесно, покладаючись на потенціал, професійні компетенції, результати роботи та відповідність корпоративним цінностям.У разі позитивного рішення щодо вашої кандидатури зворотний зв'язок надається протягом двох тижнів.В іншому випадку, ми вносимо ваше резюме до зовнішнього кадрового резерву компанії, і на момент появи вакансії, яка відповідає вашому досвіду і кваліфікації, ми запропонуємо вам її для розгляду.Надсилаючи резюме, Ви надаєте згоду на обробку даних персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних».До зустрічі в Укренерго!