Ми шукаємо висококваліфікованого та досвідченого ІТ-рекрутера, який приєднається до нашої команди в Traffic Market. Це штатна посада, розташована на Кіпрі! Вимоги: • 3+ роки досвіду в наскрізному підборі персоналу (від пошуку до найму).• Досвід у сфері афілійованого маркетингу.• Досвід повного циклу процес підбору персоналу: пошук, перевірка, співбесіда, відгуки та пропозиції - для всіх рівнів кандидатів.• Досвід спілкування з менеджерами з найму для визначення їхніх потреб і вдосконалення проце
Ми шукаємо висококваліфікованого та досвідченого ІТ-рекрутера, який приєднається до нашої команди в Traffic Market. Це штатна посада, розташована на Кіпрі! Вимоги: • 3+ роки досвіду в наскрізному підборі персоналу (від пошуку до найму).• Досвід у сфері афілійованого маркетингу.• Досвід повного циклу процес підбору персоналу: пошук, перевірка, співбесіда, відгуки та пропозиції - для всіх рівнів кандидатів.• Досвід спілкування з менеджерами з найму для визначення їхніх потреб і вдосконалення процесу підбору персоналу.• Досвід підбору кандидатів відповідно до вимог вакансій за допомогою різні канали: LinkedIn, портали вакансій, соціальні мережі, Github та інші ресурси.• Вище середнього (розмовний) або вищий рівень англійської мови. Буде плюсом:• Знання кіпрського законодавства.Обов’язки:• Рекрутинг повного циклу.• Створення профілів посад та написання опису вакансій.• Активний пошук та відбір технічного та нетехнічного персоналу.• Проведення співбесід з потенційними кандидатами, включаючи телефонні та онлайн-інтерв’ю.• Розробка нових підходів до залучення кандидатів та вдосконалення процесу відбору.• Розробка довгострокові відносини з потенційними кандидатами через нетворкінг.• Моніторинг та аналіз ринку праці.• Звітність. Що ми пропонуємо:— Оплачувані заняття спортом та іноземними мовами— Можливості для професійного зростання та розвитку— Спільне та інноваційне робоче середовище